四個力度村級組織運轉交流

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一、加大村級財政轉移支付力度。20**年，按照“尊重歷史、適度提高、保障重點、兼顧公平”的原則，將村級轉移支付補助標準由村平1.5萬元提高到4萬元，形成正常合理的增長機制。同時明確村級轉移支付，重點保障村干部誤工補貼、離任村干部生活困難補助、村級辦公費用，以及防疫經費、農村五保戶補助等專項資金支出。

二、加大村級組織經費監管力度。全面推行“村賬鄉代管”，各鄉鎮成立“村級財務核算代管辦公室”，在堅持集體資產所有權、使用權和財務審批權不變的前提下，由村級集體經濟組織委托鄉鎮代管村級財務賬目和貨幣資金，規范村級資金管理和支出行為，提高資金使用的合法性和有效性。同時，出臺《石門縣村級集體組織財務管理辦法》，明確規定村級辦公經費每村每年不低于村級轉移支付總額的20%；不許安排接待費用；嚴禁舉借新債搞建設、發獎金；嚴禁平調、擠占、挪用村級運轉資金或用村級運轉資金抵頂稅費、債務等。

三、加大村級公益事業支持力度。按照“立足長遠、量力而行、分布實施”的原則，通過鼓勵村級自籌、縣財政以獎代補等途徑積極推進村級組織活動場所建設，力爭3年內每村都有集黨員干部學習培訓、村民議事、文化娛樂等功能于一體的綜合性活動場所。同時整合資源、加大投入，穩步推進村衛生室、農村群眾性文化體育設施和廣播電視等公益事業建設。

四、加大鄉村干部培訓支持力度。鄉村干部培訓經費納入縣級財政預算；整合縣委黨校、農村黨員干部現代遠程教育、農民素質教育等教育資源，著力加強鄉村干部的政策法規、實用技術和市場信息等方面的培訓，助推鄉村干部發展經濟，從而增加農民和村級集體組織收入，從根本上緩解鄉村維持正常運轉的經濟壓力。