兩新組織黨建匯報

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為進一步做好“兩新”組織黨建工作，扎魯特旗通過建立健全相關黨建工作制度，切實提高“兩新”組織黨建工作實效。

建立黨建聯席會議制度。該旗由組織、就業、社區、團委、婦聯以及涉及“兩新”組織管理等相關部門作為聯席會議成員單位，定期、不定期召開聯席會議，廣泛聽取各相關部門關于黨建工作的意見和建議，總結上階段工作經驗，分析工作中存在的問題，提出整改意見，制定整改方案，安排部署下一步工作。**年以來，全旗先后召開由相關部門參加的聯席會議56場，解決制約黨建工作的各類難題78項。

建立黨建指導員制度。該旗向“兩新”組織選派黨建指導員，宣傳指導黨建工作，并通過召開座談會、個別談心等方式積極做好思想工作，提高業主和普通職工對黨建工作的認識。同時將黨建工作指導員開展工作情況作為干部年度考核和選派單位黨建工作年度考核的重要內容。目前，全旗已選派20名黨建指導員，深入到42家“兩新”組織幫助開展黨的各項活動。

建立黨建聯系點制度。該旗組織旗內先進黨委和黨支部與“兩新”組織開展一對一、一對多聯系指導，并分別制定黨建工作聯系計劃和方案，明確聯系責任人，落實推進責任，通過幫助其解決黨建工作和生產經營中的突出問題，努力把聯系點帶成“兩新”組織黨建工作示范點。旗委組織部還對聯系單位工作開展情況進行隨機督促檢查，確保聯系黨組織能夠切實發揮組織、引導和幫扶作用。

建立信息卡管理制度。該旗統一制作“兩新”組織黨建工作信息卡，實行“一企一卡、一季一報”，“兩新”組織每個季度末將本季度黨建工作取得的成績和存在的問題如實填寫后報旗委組織部，組織部根據“兩新”組織反映的困難、問題，在充分調查研究的基礎上，在反饋欄內提出具體的意見和建議進行回復。目前，“兩新”組織已通過信息卡先后反應黨建工作中存在的發展黨員、黨費收繳等相關問題32個，在組織部門的幫助指導下全部得到解決。

建立定期通報制度。該旗旗委組織部定期對全旗“兩新”組織黨建工作開展情況進行通報，及時總結經驗，選樹“兩新”組織黨建工作先進典型，宣傳好的經驗和做法；對黨建工作落后、黨組織和黨員作用發揮不大的“兩新”組織，由組織部門指派專人幫助查找原因，盡快采取措施加以解決。現全旗已選樹5家“兩新”組織作為黨建工作典型，先后開展經驗交流和現場觀摩學習11次，有效地激發了“兩新”組織的黨建工作熱情。