出勤事跡材料范文

導語：如何才能寫好一篇出勤事跡材料，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

×系×××市消防支隊后勤處出納，年月份入伍，年入黨，年由一名優秀士兵考入×××消防指揮學校，成為一名警官，年月份任支隊出納。任職十三年來，他以高度的政治責任感和強烈的革命事業心對待本職工作，愛崗敬業，默默奉獻，取得了顯著成績。所在后勤處多次被省消防總隊評為“先進后勤處”，自己也連續七次受到支隊嘉獎。

勤學習，為自己充充電

要做好本職工作，就必須練好“內功”，平常勤充充電。年月，剛上任支隊出納的他，對財務還是比較很陌生，有無從下手的感覺，只能摸著石頭過河。到支隊財務崗位，最緊迫的事，當然是學習。他經常利用中午休息時間和晚上，認真學習了政治理論知識、《財務管理》、《經濟法》、財經法規及規定等文化知識，為做好支隊出納打下了堅實的基礎。有時支隊的會計不知道的財務規定，還得向他請教，這時他都會認認真真地一一回答，有板有眼，直到別人弄懂為止。與此同時，他還經常對自己從事的出納業務，寫下心得體會，不斷總結經驗，不斷提升自己的財務業務水平。

苦練兵，為支隊爭榮譽

崗位練兵是提高部隊戰斗力的重要手段，也是強身健體的有效途徑。身體是革命的本錢，要干好工作，就得有一個好身體，他深深明白這一道理。他堅持每天晨跑，無論刮風下雨，幾十年如一日。為積極響應公安部消防局關于開展全員額崗位大練兵活動的號召，他立足本職工作，積極投身到轟轟烈烈崗位大練兵活動當中，不怕苦，不叫累。作為一名黨員骨干、支隊出納，他能夠刻苦鉆研業務理論和業務技能，在消防業務訓練中，多年來能保持高昂的訓練熱情的斗志，敢于拼搏，勇于解決訓練難題，訓練成績不斷提高，吃苦精神極強，不愧為支隊的訓練標兵。在今年的比武訓練中，當時他在訓練中發生肌肉拉傷情況下，仍然堅持訓練，支隊領導多次勸他，停止訓練休息，可每到訓練時他仍然站到了訓練場上，官兵們勸阻他，他就說：“腳不行可以用手?！彼冀K堅持在訓練一線，用自身的行動感召了所有隊員，集訓隊訓練熱情一時高漲。他不僅自身要求嚴格，而且對待隊友也孜孜不倦，在訓練場上他及時引導戰友們糾正錯誤動作，克服心理障礙，使不少隊員訓練成績直線上升為支隊參加全省消防部隊崗位練兵取得第三名的好成績立下了汗馬功勞。還記得在一次米跑訓練中，他由于大腿肌肉前一次拉傷而引發更嚴重的拉傷，當時連走路都是極為疼痛，可當教練讓他休息昨，他很快的回答“不用”，短短的兩個字，說得是那么的簡單，可做起來是那么的不容易，他毅然決然的繼續堅持參加了下一個米跑訓練項目。這一件件“小”事，深深印在了所有年輕警官的心中，他們無不為他這種精神所感動！無疑，他為年輕警官樹立了一個好的榜樣。流血流汗不流淚，掉皮掉肉不掉隊！他深知，要錘練出真正的自我，沒有過多的捷徑可走。而他一直在機關工作，同時平時的工作任務又重，這些都給他的訓練帶來了一定程度的影響?？伤睦锴宄鳛橐幻细竦南谰?，體能是最基本的素質。于是，戰士們搞訓練，他擠出時間一塊練習。休息時間，他為自己開小灶。功夫不負有心人，在××年全省消防部隊崗位大練兵競賽中，他奮力拼搏、力壓強敵，奪得了歲年齡組米跑第一名的好成績，為支隊崗位練兵實現了第一名的突破。第一名說起來簡單，但是這第一名的取得與他平時的刻苦訓練是分不開的，與他驚人的毅力、崇高的集體榮譽感是分不開的。

篇2

我們這次集中學習培訓，從4月3日開始，歷時兩個多月，到今天就要結束了。在院黨委的領導下，經過各支部和組織、紀檢、人事、教務等有關部門的精心組織，以及廣大黨員、干部、教師的共同努力，這次集中學習培訓總體上是成功的，收益是多方面的。剛才，一些支部的總結交流發言從不同側面證明了這一點。也證明了凡是學習認真的，收獲就大。反之，則可能收效甚小，甚至流于形式或走過場?？偟目?，這次集中學習培訓主要有這么幾個特點：

一是思想重視，組織嚴密。院黨委將這次集中學習培訓作為鞏固和發展先進性教育成果，抓好提高黨員、干部、教師隊伍素質這個關鍵，推進創建高水平示范性職業技術院校的重要舉措認真研究，精心部署。從去年底醞釀今年的工作要點到審定安排意見，下發院黨委20*年5號文件，對這次集中學習培訓從指導思想、培訓范圍、培訓內容、時間安排及考核意見等都提出了具體要求，召開了牽頭和協辦部門負責同志參加的專題協調會，做到了整體有安排，中間有督導、調度，最后有考核總結。多數黨支部根據黨委的意見，結合實際認真落實學習培訓的各項要求，多數黨員、干部和教師也都非常珍惜這次學習提高的機會，以飽滿的熱情積極參加，使集中學習培訓的過程變成了全院統一思想、凝聚合力；提高素質、創新創業；明確目標、推進創建的過程。

二是時間集中，內容豐富。從時間安排上，每周利用一、四返校日和周末一個半天，保證了參訓人員有相對集中的條件。從學習內容上，我們以創建高水平示范性職業技術院校為主線，安排了四個專題，既有學習和社會主義榮辱觀的教育，又有建設創新型國家的有關文件、講話和論述；既有示范性職業技術院校建設和評估的教育學習文件選編，又有關于人的全面發展理論、科技與現代化進程、發展素質教育、賞識教育、現代禮儀等方面的名家報告。從方法上，既有全院集中，又有支部活動和個人自學；既有支部討論，又有大會交流等，使大家多側面、高品位地開闊了視野，增長了知識，提高了自身建設和創建高水平示范性高職院校的本領。

三是態度認真，學風端正。從院領導到多數黨員、干部和教師按時參加，認真聽講，不少同志還堅持記筆記，寫心得，聯系個人思想、本職工作以及學院的改革、發展和創建示范性職業技術院校的實際思考問題，改進工作，推進創建。據統計，全院集中學習9次，應到黨員、干部和教師351人，平均出勤率近80%。有的支部，如第一支部（組織、宣傳、紀檢、人事處）、第二支部（辦公室）、第三支部（學生處、工會、團委）、第四支部（圖書館、高教）、第五支部（教務處、招辦、計算機中心）、第十一支部（機電系）、第十二支部（計算機系）、第十七支部（經濟系）、第二十支部(社科部)平均出勤率在95%以上。還涌現了一些好的集體和個人。比如，后勤支部結合實際深入思考，認識到位。保衛處黨支部聯系工作實際，提出把平凡的工作做好就是不平凡，把簡單的工作做好就是不簡單。計算機系結合創建實際，推進了創建工作。管理系領導帶頭，以身作則，積極投入集中學習培訓。經濟系邊學習邊按迎檢要求完成了各項任務。體育系結合學習，研究工學結合教學模式改革。許多同志克服了種種困難，堅持參加學習培訓，展示了良好的精神風貌。在全院學習考核時，多數同志聯系實際，深入思考，圍繞把我院創建成高水平示范性職業技術學院提出了許多真知灼見。我們將在組織評分后擇優宣傳，并借以完善學院創建方案，進一步推動創建工作。

四是學用結合，實效明顯。我們堅持把理論聯系實際的方針貫穿始終。堅持圍繞創建示范性職業技術院校這條主線邊學習、邊提高、邊整改、邊發展，我們結合鞏固和發展先進性教育成果開展了《》再學習和榮辱觀教育，深化了黨員干部隊伍的紀律和作風建設，推進了長效機制建設和“四創兩爭”活動（即教師黨員創建精品課程和優秀科研項目，教輔、管理崗位的黨員創服務示范崗，爭做教書育人的模范；學生黨員創最佳學績，爭做高素質、高技能人才）。結合鞏固和發展我院辦學特色，深化了創新創業教育，開展了我院首屆大學生設計、發明、創作作品大賽以及創新創業之星推薦評選活動和評選優質課程活動，取得了可喜的成果。我院在4月26日至30日舉辦的首屆大學生設計、發明、創作作品大賽中，展出152件作品，評出10件參加了5月18日至21日在深圳舉辦的第一屆國際文化產業博覽交易會和首屆中國職業教育展（即：首屆高職高?！l明杯’大學生創新大賽和20*中外大學生藝術設計與創作作品大賽，稱為“一杯兩賽”）共獲銀獎2項，銅獎1項，優秀獎4項和學院優秀組織獎1項等8項獎勵。從去年先進性教育活動中設立創新創業基金，開展創新創業之星推薦評選活動至今，已收到130多份推薦申報表和30多份主要事跡材料，下一步將進行初選和典型事跡材料的整理工作，進一步宣傳我院造就高素質、高技能、應用創新型人才的辦學成果，進一步開創我院良性互動，更快更好地發展的新局面。

篇3

結合當前工作需要，的會員“開心小郡主”為你整理了這篇縣第一中學2020年工作總結范文，希望能給你的學習、工作帶來參考借鑒作用。

【正文】

2020年工作已經結束，在這一年里，在學校全體教師齊心努力和團結協作下，我校全面貫徹教育方針，突出德育工作，狠抓教學工作，優化內部管理，提升辦學理念，在抓好學校常規工作的同時，積極采取有效的措施，保證正常的教育教學秩序。

一、學校管理

教師是學校發展的基石，更是學校發展的靈魂。學校的發展歸根到底決定于教師隊伍的素質，我們每位老師雖然都在平凡的工作崗位上，但我們努力做到“愛生如子，愛校如家，愛業如己”。

班主任是學生與學校、家長與學校連接的紐帶，學校大部分活動的落實是由班主任來完成，班主任的工作尤為重要，如何培養好學生、如何使學校的教育教學活動真正落、學生能否真正有所收益等等生活中細無巨細的小事，要想做好真的很難，要端正班主任的工作態度，積極調動班主任的工作熱情，有好的教師隊伍，每個活動才真正落到實處，擲地有聲。

學校秉承著“以人為本”的管理理念，提高教師的服務意識，以教師考評細則為指導，對教師進行工作量，出勤，班級管理等方面考評，注重實操性，積極調動教師工作的積極性。

二、德育工作

堅持以德育為首，全面實施素質教育。

開展豐富多彩的活動。每周一堅持升旗儀式，利用國旗下講話，班隊會活動，對學生進行文明禮貌教育以及養成教育，開展流動紅旗評比活動，給學生創造一種積極向上的學習氛圍，讓學生學會自己管理自己，有自我約束力。

注重常規化教育，以《中學生守則》和《中學生日常行為規范》為標準規范學生。

三、教學工作

在教育局領導大力支持下，在全體教師的共同努力下，我校緊緊圍繞“提高教師專業化水平和教學效率”這個核心目標，進一步深化課程改革，追求高效課堂，全面提高教育教學質量，做真正適合的教育。

嚴格執行教學計劃，開足開全課程。對教師備課、聽課、評課、作業批改、業務學習、班級管理工作記錄等方面做到每月一查，檢查時抓實抓細，并將檢查結果及時反饋。每月的教學常規檢查能督促教師們不斷總結、反思，發現問題及時糾正，采取恰當的措施，改進教育教學方法，努力實現教學質量的穩步上升。

四、安全工作

學校安全直接關系到廣大師生的生命安全，安全無小事。提高教師安全意識，維護學校正常的教育教學秩序是我們的首要任務。

“沒有規矩，不成方圓”，我們將學校每個崗位的安全職責落實到人，明確“一崗雙責”的職責，從而構成教育教學管理與安全管理兩位一體、緊密結合的體制。 堅持開展常規檢查，堅持做到每月一次安全大排查，每周一次小排查，堅持天天巡視，對學校校舍、電線、電器、消防器材、教學設施設備等進行安全檢查，對存在安全隱患的進行逐一整改。

篇4

（一）合同值周班文明監督崗每周檢查評比一次各班學生落實《臨滄衛生學校行為規范》情況，并做好學生行為的日常監督正作規范學生言行組織評選文明班級及個人。

（二）組織升旗儀式。

（三）加強文明知識宣傳，組織有關競賽和培訓活動。

（四）參加和組織學校、政教處舉行的會議及其它活動的接待與禮儀工作。

（五）向學校和委員會提出有加強和改進文明及其它方面工作的意見和建議。

（六）到各班進行關于行為規范方面的講座，帶領各班同學學習，落實《臨滄衛生學校行為規范》成立一支禮儀小隊，每班選出一個禮儀委員，協助行規委員管理加強班上的行為和禮儀，并積極向學生會“象牙塔”報投稿。

（七）支持和協助其它部開展和完成工作。

（八）完成學校、政教處和委員會安排的其它工作。

體育部工作職責

一、認真參加和組織同學開展各種體育活動和各類競賽，以提高學生和身體素質、增強學生的集體榮譽感，豐富同學的校財園課余生活；

二、成立查操小組，對早操、課間操進行監督考評統計并將結果以及存在的問題及時反饋給學校有關部門和班主任。

三、配合學校體育組抓好“冬季運動會”“趣味運動會”“教職工運動會”以及“三好杯”的籌備工作。

四、每學期至少召開兩次體育委員會議，宣傳相關的體育知識；不定期召開部內研討會，商討相關工作的實施；每月召開一次查操小組會議，討論相關問題使兩操的考評效果得到進一步的提高；

五、向學校及委員會提出關于加強或改進學生體育工作的意見和建議；

六、支持和協助有其它部門開展和完成工作；

七、認真完成學校政教處和委員會安排的其它工作。

體育部

文藝部工作職責

一、認真參加和組織好各種形式的學生文藝活動，培養學生文藝興趣，提高學生文藝修養組織好每年的“五四”活動、“十月歌詠比賽”元旦活動等文藝活動。

二、向學校和委員會提出關加強或改進學生文藝及其他方面工作意見和建議。

三、支持和協助其他部門開展和完成工作，認真協助體育部查操和宿管部查夜。

四、完成學校、政教處和委員會安排的其他工作。

文藝部

勞衛部工作職責

一、負責組織星期四常規衛生大掃除的檢查評分，統計和公布

二、監督各班環衛區，教室及宿舍衛生的日常打掃與保潔工作，創造一個整潔優美的工作和學習環境。

三、參加和組織學生參與學校的綠化工作。

四、每學期至少組織一次各班生活分員會議了解學生對學校食堂的衛生及管理方面的意見，建議度書面報部務處。

五、宣傳衛生知識及學校衛生工作要求，強化學生衛生意識，促進學生良好衛生習慣的養成。

六、每學期至少一次各班勞委員會議，了解學生對學校衛生的意見，建議并積極配合政教處的衛生工作。

七、每周星期天固定送“衛生流動紅旗”到第一名的班級。

八、管理好勞動工具，對每周出入數據做好記錄，工具室的衛生由值周班打掃，做好值周班的安排。

九、檢查衛生時，配合主席團辦公室完成對委員的考核、評定工作。

十、支持和協助其它部開展和完成工作。

十一、完成學校、政教處和委員會安排析其它工作。

勞衛部

女生部工作職責

1、組建“我是女生”播音小組，廣泛開展女生現代意識、環保意識，提高女生身體素質、審美素質、交際素質及安全素質的宣傳，時間為每周五下午5：30-6：00。

2、設立《陽光女孩》宣傳專欄，由每班選一名女生代表參與宣傳欄的資料收集，宣傳內容是對女生進行生理、心理、行為及安全教育。

3、組織“女生籃球友誼賽”和“女生籃球挑戰賽”豐富女生的校園生活，提高身體素質。

4、參加和組織各種女生感興趣并適合女生特點的活動，調動女生學習、工作和生活的興趣和熱情，

5、向學校及委員會提出關于女生需求的意見和建議。

6、支持和協助其它部開展和完成工作。

7、完成學校及委員會安排的其它工作。

宿管部陳作職責

一、對學生宿舍的衛生進行定期檢查和不定期檢查(突擊檢查)，組織日常宿舍衛生打掃工作，及時將各項檢查結果以黑板報的形式通報全校。

二、布置安排每天晚上的宿舍查夜工作，維持學生宿舍的良好秩序，監督值周部及班委級的晚休查夜工作。

三、組織每周一次對學生宿舍衛生、紀律、生活情況利用稿件形式，借學宣部“校園之聲”廣播站和黑板報廣泛宣傳，激勵同學們積極向上，樹立優良的生活習慣及風氣。

四、廣泛發解、收集師生對加強和改進學生宿舍管理的意見及建議，并及時反應情況。

五、組織和參加學生參與學校的綠化美化工作，力創整潔、優美并有一定文化氛圍的學校及宿舍環境。

六、支持并協助其它部開展和完成工作。

七、根據學生宿舍星級達標管理細則每學年對學生這宿舍作出星級評定。

八、協助宿舍管理人員全面加強對學生宿舍的管理，及時反應有關情況及問題建議。

九、收集整理學生宿舍管理中的先進個人、集體的先進經驗事跡材料，并大力加以宣傳、報告、推廣，幫助紀律和衛生較差的宿舍進行整改。

十、完成學校、政教處和委員會安排的其它工作。

學宣部工作職責

一、參加和組織學生會開展各種知識競賽，學習經驗交流活動，及舉辦書畫展，培養和激發學生的學習興進取。

二、每學期期中、期末召集各班學習委員會議，收集學生對教師授課情況及有關教學方面的意見和導建議，并書面報教務處。

三、不斷組織稿件對學校工作和師生理想、生活情況利用“校園之聲”廣播站和黑板廣泛進行宣傳、報道，鼓勵先進，鞭策后進，激勵同學積極向上，弘揚正氣，樹立良好的校風、學風，所有稿件必須公做好登記記錄。

四、組織材料刊出好學生會負責的黑板報，若無特殊情況，每周刊出一期。

五、組織征訂《大中專文苑》《當代護士》《學子》等雜志。

六、負責組織各班黑板報的檢查評比，統計和公布，無特殊情況，每天周一次。

七、按期更換宣傳的報紙，無特殊情況每周刊換三次。

八、負責“象牙塔”報的刊出，豐富校園文化生活，讓老師，同學及時了解校園新聞，班級動態和我們生活中的點點滴滴。

九、向學校和委員會提出關于加強和改進學習，宣傳及其他工作意見和建議。

十、支持并幫助其它部開展和完成工作。

十一、完成學校，政教處和委員會安排的其它工作。

辦公室工作職責

一、協助主席、副主席對校學生會委員會，干事工作情況進行考評?？荚u第學年進行一次，分三等上報政教處審定后給有關班級加分。具體評定標準為：

一等：工作主動積極，無任何違紀違規行為，出勤率高（95%），無缺曠，工作作風端正，工作方法得當，勇于開拓進取，勇于堅持原則，秉公辦事，團結同學，在學生中有較高的威信，按時完成學校及學生會交給的工作任務，工作效果顯著，無較大及重大工作失誤者。（每生2分）

二等：工作比較積極主動。無違紀行為，出勤率較高（90%）無缺曠，能團結同學，在學生中沒有不良影響，辦事公道，能按時完成學校及學生會交給的工作任務，工作效果較好，無重大工作失誤者。（每生1分）

三等：工作積極性和主動性一般，出勤率不達（90%），不低于80%，缺曠不超過2節次，無較大違紀和重大工作失誤，工作效率一般者。（每生0.5分）

如出現較大違紀和重大工作失誤，在同學中造成較壞影響或出勤率低于80%，缺曠超過2節，通過教育仍無轉變者，建議學校有關部門和學生會委員會批準罷免其委員資格或停止干事聘用。

二、協調學生會各部工作，促進學生會內部管理的科學化、制度化、規?；?/p>

三、收集、整理、分類舊檔建立學生會資料檔案。

四、擬寫學生會的各種通知，決議及其它文字材料。

五、做好各種會議，活動的記錄及學生會干部的出勤情況記錄。

六、支持，協助其它部開展和完成工作。

七、向委員會提出加強和改進學生會建設的意見和建議。

八、完成學校及委員安排的其它工作。

九、按時按量填寫每周的周報表并按時發到各班班主任手中。

篇5

關鍵詞：高校 醫學生 學風建設

中圖分類號：G4 文獻標識碼：A 文章編號：1673-9795（2014）04（a）-0143-02

依據《現代漢語詞典》，學風，即學?；驅W術界的風氣，也指一般學習的風氣。學風是一所學校的靈魂，體現其在治學精神、治學態度、治學方法上的風格特點。學風建設涉及學校教育、學習、管理三方面工作，受教師、學生、學校、家庭、社會等方面因素影響。良好的學風是一種潛移默化的巨大而無形的精神力量，時時刻刻都在對學生產生著強烈的熏陶和感染，激勵學生奮發努力，健康成長。普通高等學校作為為國家培養人才和向社會輸送人才的關鍵“收口”階段，承擔著培養高素質人才的根本任務，因此，學風建設絕不僅是中小學的工作重點，更是高等學校實現人才培養目標的根本保障和永恒的發展主題。

1 目前高等學校學風建設遇到的問題

在普遍采取“內涵式”、“質量型”發展思路的情況下，學風建設成效越來越成為普通高等學校教學質量、發展底蘊、辦學特色的集中體現。學風和校風緊密相連，成為塑造學校形象、彰顯學校特色、展示學生面貌的靚麗名片。隨著高等教育改革的不斷深化和發展，高等學校學風建設工作受到越來越多的重視。

分析目前高等學校的學風建設工作，會發現普遍存在如下問題：高校教師學術研究更多以職稱評聘、經濟收入、學術地位為向導，課程講授投入熱情和精力較少，對學生沒有吸引力學術研究的目的性太過近利，研究的深入程度和嚴謹態度略有欠缺，往往給學生的科研習慣和科研思維養成帶來不利影響[1]；高校學生學習目標不明確、缺乏長期個人發展規劃、自主學習意識和課堂學習紀律性均較差，學習態度不端正、較容易輕視實驗課程、對科研創新認識不足，專業學習意識和興趣淡薄、為考試而學習、考風考紀問題突出，不能很好得處理學習、生活、社會工作各方面的關系，學習自律性也不強，較難在專業學習方面取得較好收獲[2]。

2 全面開展醫學院校學風建設工作的必要性

在現有的高考體制下，高中及以前的學生，學習目標簡單明確，而升入大學后，往往出現一段時間的“無目標”狀態。[3]加上與高中截然不同的學習模式的轉變，很多大學新生很容易出現“自由過度”現象，出現主動學習意識缺乏、無學習動力、學習目標不明確、良好的學習習慣丟失等問題。大學生是國家未來建設的骨干力量，失去“學習”這一核心的大學生活對大學生的培養和成長是非常不利的。以成為一名“除人類之病痛，助健康之完美”的醫務工作者為目標，醫學生在四年或五年的大學生活里，更需要在良好的學習環境和學習氛圍里，運用恰當的學習方法，積累專業知識，增長創新能力。加之醫學生長學時的培養計劃和繁重的課程安排，要想學得有成效、學得有勁頭，也切實需要良好的學風環境來引導和輔助。因此，醫學院校學風建設工作更需嚴肅、謹慎、全面地開展。

良好的學風建設離不開良好的教學秩序、教學質量，離不開全面的學生引導、有重點的學生教育，離不開學生的積極學習、自主學習，離不開相配套的教學管理、教育管理。結合筆者工作經歷，本文將著重從工作實踐角度探討良好學風引導教育和學風管理等方式方法。

3 找準出發點，讓學風建設有基礎

系統、全面的學風建設工作首先需要涵蓋學習目的和動機這一基礎因素，即“為何學”，可引導學生將時代使命、專業理想和個人成長目標緊密結合，找準出發點。

結合學生思想實際，著力打造“大學生理想信念教育”平臺，培養學生樹立正確的思想觀念、價值取向，認清時代使命和社會責任，為優良學風建設打下堅實的思想基礎。[4]從新生入學即加強專業認知教育，從“名師導航”各類專業講座到醫院見習、專業實踐、行業調研等活動，深化學生對專業的認可，激發專業學習興趣。[5]盡量在大學第一學期開設職業生涯規劃教育課，系統性開展生涯人物訪談、職業測評、職業生涯規劃專題講座、職業生涯規劃大賽等活動，使學生個人定位和專業發展方向相結合，明晰學習目標和努力的方向。

4 多因素協調，讓學風建設成系統

4.1 督促學：教育管理相協調，幫助建立良好學習習慣

系統的學風建設工作離不開教、學、管的三管齊下。如今，大學生除缺乏明確的學習目標、學習方法，還普遍存在學習自控能力差等問題，如，在課堂上睡覺、吃東西、玩手機，課余時間上網、玩游戲、逛街，很少主動上自習[3]。因此，學風管理工作非常必要。

在高校制定的《學風建設實施細則》、《加強考風考紀管理有關規定》等文件的基礎上，各二級學院還可指導建立《班級學風量化考核辦法》等系列規章制度，從早操、課堂出勤及紀律、晚自習檢查和晚就寢檢查等各方面不斷強化日常管理，將學生的日常學習行為納入班級量化考核和學生個人綜合測評，規范和引導學生遵守規定、自覺學習，幫助廣大同學建立良好的學習習慣。

4.2 崇尚學：拓展專業活動，營造學風建設濃郁氛圍

在管理、督促的基礎上，開展主題豐富的各類專業學習活動，在學生中形成濃郁的“人人談學習、班班比學習”的“尚學”氛圍，將促進學風建設工作的全方位開展。

圍繞學生專業特色，醫學院校可開展知識講壇、實驗技能大賽、病理知識競賽、機能實驗比賽、“挑戰杯”課外學生科技作品競賽，將在國家“挑戰杯”比賽和國家臨床實驗技能大賽中獲獎同學的事跡廣泛宣傳，積極引導學生參與科研創新，鼓勵他們在正規刊物上發表文章。

4.3 激勵學：身邊榜樣樹典型，激發學習動力

大多數高校都會舉行學年度學風表彰活動，對各類標兵、三好及獎學金獲得者進行表彰。在此基礎上，二級學院還可細化表彰類別，將單科成績優勝個人、國家級獎項獲得者、學習標兵、保研及考研典型等進行表彰；在學生中開啟“成長線”工程，以學習成長記錄卡為載體、以學期為單位，從平均分及排名、英語水平、科研創新、參與學風建設活動、評優獲獎等五個方面進行記錄，依此繪制學習成長線，依據成長線建立“學習標兵榜”，每學期對專業排名前五名同學進行重點宣傳，激勵全院學生不斷進取、趕超先進。高校還可定期舉辦學生講堂、優秀大學生事跡報告會等活動，邀請被廣大學生認可的品學兼優的學生擔任主講嘉賓，并將他們的事跡材料在校園網、人人網、校園宣傳專欄等地方進行宣傳。這些活動的舉辦，重在讓優秀典型成為廣大學生的“身邊榜樣”，引導廣大同學關注學習、談論學習，增強學習信心。

4.4 助力學：方法引導幫扶共進，幫助增強學習信心

在學生中建立相互幫助、相互影響的學習常態，可有效推動學風建設的全方位推進。為新生班級配備班導學、班導師是行之有效的方式。班導師可深入學生當中細致交流，對學生良好學習品質的培養起到了積極的促進作用。班導學作為專業學習優秀、作風端正、各方面表現出色的高年級學生黨員或學生干部，所帶來的醫學專業課程學習經驗、四六級備考攻略、保研心得、學習生活經歷介紹等將幫助新生增強學習信心，形成“專業學習偶像”的引導力。班導學作為“朋輩”，具有獨特的優勢，他們可以深入班級和宿舍，指導新生和低年級學生，樹立正確人生目標，找清方向，從而激發積極的學習情感；他們可以通過早晚自習的伴讀，深入學生之間，了解班動態、了解學生的所思所想，及時給予正確引導，幫助他們解決遇到的疑惑和問題，從而為順利的學習生活奠定良好基礎[6]。另外，還可引導學生黨員和非黨積極分子等優秀學生開展“黨員一助一學業幫扶”和“一名積極分子帶動一個寢室”等活動，使“帶動一批人，影響一批人”的效果在學風建設工作中同樣顯現。

在高校嚴謹的醫學課程體系和教學秩序下，通過嚴格的日常管理、豐富的專業認知和學習活動、先進典型的激勵，朋輩和老師的關心、幫助，將有效引導醫學生形成自主學習意識和習慣，促進全方位學風建設工作，推動德才兼備的醫學人才培養目標是實現。

參考文獻

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[2] 孟憲瑞，佟玉霞，鄭石秋.新時期高等學校學風建設問題[J].河北聯合大學學報：社會科學版，2012，2（12）：61-62.

[3] 李清玉，王藝蒙.大學生就業能力提升與高校學風建設[J].中國電力教育，2012，23：136-138.

[4] 劉新庚，周碩，羅雄.大學生學風建設途徑新探[J].湖南師范大學教育科學學報，2007，6：108-110.

篇6

各位領導、同志們：

大家好！我匯報的題目是《凝心聚力，事爭一流，在創先爭優中跨越趕超》。近年來，作為全縣經濟發展最前沿的鎮，迎來了快速崛起和科學發展新的歷史機遇期，面對責任與使命、困難與挑戰，我們鎮黨委、政府一班人，審時度勢、凝心聚力、積極探索、大膽實踐，以時不待我、事爭一流的精神，在創先上求發展，在爭優中得進步，在創先爭優中跨越趕超。

敢爭優，不怵難，錘煉出一流班子

我鎮共有11名黨政班子成員、102名機關干部。俗話說：“沒有規矩不成方圓/:請記住我站域名/”。完善的制度是組織建設的必要保障。我們先后建立落實了首問接待、限時辦結、黨委例會、民主生活會等一系列規章制度，形成了靠制度管理人、靠制度約束人、靠制度激勵人的管理機制。特別是，鎮黨委把每周一上午作為領導班子例會日，主要傳達貫徹上級決策部署、匯報上周工作開展情況、研究制定重大決策事項、開展批評與自我批評。這一制度常年堅持，提高了鎮黨政班子的凝聚力、戰斗力和親和力。鎮由于大項目多、拆遷多、征地多，因而，各種急難險重任務更為繁重。在緊急時刻、在關鍵時期、在困難面前，總是班子成員沖鋒在前。夏天，大司營村被確定為全縣第一個新民居建設試點村，時間緊、任務重，為圓滿完成縣委的工作任務，鎮長甄維滿把辦公室搬到了村委會。正值高溫季節，工作組與村民一起吃住、一起勞動了43天，大司營村舊貌換了新顏，領導滿意了，群眾高興了，可甄鎮長肉皮子曬黑了、身體消瘦了許多。人大主席張炳振是我們班子中年齡最大的，身體還有病，按理說，工作少干點沒人攀比，但張炳振沒那么做。無論是前常峪村搬遷，還是路東企業搬遷、新村建設、城鎮建設，他憑著對黨的忠誠、對同事的關愛、對群眾負責的精神，始終堅持在工作一線，從未請過一天假，連續工作幾個月沒休息過一天。

章廣耘是我鎮的黨委副書記，工作中任勞任怨，年邁的老父親患有尿毒癥，長期在281醫院住院，姐弟輪流服侍，但輪到他時只能是傍晚去、起早返回，每次雖然聽到的都是父母、兄妹的理解，但想到所欠父親太多，總是含淚離開。6月30日，指揮部組織第五次強拆行動，當隊伍到達拆遷現場時，被拆遷人將所有門窗關閉，并準備了煤氣灶、菜刀、斧頭、石灰粉、汽油等，揚言要自焚自殘。當事人只允許一名鎮干部上前對話，他置危險于不顧，主動請戰。進入堂屋時，只見煤氣灶已點燃，汽油桶已打開，當事人將菜刀橫在自己脖子上，情況萬分危急。但他沉著冷靜，反復講解，持續了一個多小時，當事人情緒才漸漸有了緩解，放下了菜刀。正在大家以為危險即將解除時，當事人的女兒忽然在外大喊了一聲，再次激化了當事人的情緒，其欲將菜刀再次拿起。章廣耘不顧自己的安危，果斷上前制止了當事人的行為。又是一個多小時的耐心說服，當事人情緒才得以緩解，關閉了煤氣灶，蓋上了汽油桶，避免了一次惡性事件的發生，執行現場幾百人終于松了一口氣。事后章廣耘說：“不害怕是假的，可面對迫在眉睫的形勢，作為一名領導、一名黨員，我有責任和義務沖鋒在前?！倍嗝礃銓嵉脑捳Z呀。當被拆遷人簽字時，流著眼淚說：“要不是章書記置生死于不顧給我做工作，我們一家子可真要妻離子散了?！逼渌嘧映蓡T也都恪盡職守、兢兢業業、任勞任怨，每次集中攻堅，大的行動，誰也不甘心落后。

作為黨委書記，我為有這樣優秀的團隊，有這樣戰斗力強、埋頭苦干、不計得失、補臺不拆臺，創先爭優不示弱的好戰友、好同事，感到無比自豪和欣慰！

勇創先，甘奉獻，摔打出一流隊伍

的工作實踐告訴我，高素質的干部隊伍是構筑改革、發展、穩定的堅強基石，是實現三大跨越、完成六大攻堅的力量源泉。在隊伍建設上，我們始終堅持念好“加、減、乘、除”四字經：“加入以民為本的思想、減去浮躁不安的作風、乘上創先爭優的理念、除去五天上班的模式”。

司家營鐵礦一、二、三期征地涉及31個行政村，征占地面積10521畝，拆遷涉及8個村、2138戶、5529口人，共拆除房屋2037處，這在我縣拆遷史上是絕無僅有的，大家都看過電視劇《國家使命》中的三峽大搬遷，工作難度之大、情況之復雜可想而知。為了搬遷大業，為了全縣工作大局，從啟動拆遷工作以來，我們的全體機關干部就發揮出了特別能吃苦的奉獻精神。在，“五加二”、“白加黑”已是常事，三年多來，無論班子成員還是普通機關干部，節假日不休息屬正常，而節假日休息屬不正常。、、全鎮平均出勤達到320天，鎮主要領導及班子成員達到340天以上。過節假日已經成為我們一種奢求，有時周日讓同志們休息半天換洗一下衣服，同志們就高興得不得了。雖然多了些親人的埋怨和不理解，可換 來的卻是搬遷的成功和喜悅。

，歷時三年多的司家營鐵礦開發搬遷工作進入了艱難的攻堅掃尾階段，一期前、后常峪村77戶搬遷掃尾是整個拆遷工作中難度最強、危險性最大的工作。剩余戶有的是刑滿釋放人員的家庭及親屬，對拆遷工作敵對情緒非常大，甚至在家中準備了棍棒、刀斧等兇器，揚言要對抗到底，以死相威。

在指揮部組織的第四次強拆行動中，鎮現場工作組人員去做被拆遷戶工作時，由于刑滿釋放人員的妻子、兒媳在強拆過程中謾罵侮辱工作人員，被強制帶離現場，其子王某手持兩把菜刀突然從背后砍向鎮機關干部高慶山頭部，高慶山所戴的頭盔被砍了一條十公分長的口子，胳膊被劃破，鮮血直淌，情況非常危險?，F場不論領導還是同志，不論身上有沒有防護裝備，沒有一個人退縮，而是勇往直前，與公安一道及時將兇犯制服，避免了更大的流血事件。當救護人員讓高慶山去醫院檢查包扎，他卻說：“不礙事，傷不重，我不能離開拆遷現場，要與同志們戰斗在一起。”只是進行了簡單包扎，又投入到拆遷工作中，實屬輕傷不下火線。

在搬遷工作進入重要時期時，夏海林臨危受命主持前常峪村村務工作。一天夜里他陪著章廣耘副書記，一起去做其親屬的工作。進屋后，當事人情緒異常激動，手持刀子向章廣耘沖過來，夏海林沒有退縮，而是邁前一步擋在了章廣耘前面，使章廣耘免于受傷，自己的前胸、小腹等多處卻被刀劃傷。事發后，夏海林工作熱情不減，工作力度不降，很快做通了這位親屬的工作，確保了前常峪拆遷掃尾工作的順利進行。超強度的勞作、超負荷的工作、超高度的緊張，沒有累倒壓垮我的同事，每當看到他們疲憊的身影、忙碌的樣子，我的心久久不能平靜。

疾風知勁草，烈火煉真金。正是有了這樣特別識大體、特別能奉獻的黨員先鋒，才有了鎮村兩級堅強的戰斗堡壘，才有了今天的工作局面，每當想到這些，作為班長，我的內心就會充滿敬佩之情，也激發了自己無限的工作激情。

勇探索，敢創新，創造出一流業績

近年來，鎮在縣委、縣政府的正確領導下，團結帶領全鎮黨員群眾，奮發圖強、改革創新，錘煉出了一流班子，摔打出了一流隊伍，也創造出了一流業績。經濟發展躍上新臺階。，全鎮財政收入完成3.3億元，比增長近10倍，今年有望突破5個億大關。項目建設實現新突破。總投資20億元的司家營鐵礦一期工程，現已全部建成投產；年采礦石1500萬噸二期工程，已完成投資43億元，預計11月底兩條生產線建成；三期工程進展順利，預計20__年建成投產；研山綠化工程已完成投資593萬元，綠化面積1850畝，預計7月底綠化工程可全部完工；全省乃至全國最大的研山新村秸稈沼氣示范工程已完成投資1700萬元，預計7月底可試運行。天時礦山機械設備項目一期工程已完成投資7200萬元，將于7月中旬投產。新農村建設取得新成就。培育了研山新村省級科學發展示范村樣板，建成了大司營村新民居改造市級示范村。累計投入資金6350萬元，建成了51個文明生態村。在全縣農村環境衛生整治活動中，全鎮51個村的所有街道全部修成了水泥路，率先實現示范村標準。小城鎮建設實現新提升。我鎮被列為市級中心鎮改革發展試驗鎮。建成南馨園高標準住宅小區；修建了文峰大街和研山路兩條鎮區主干線；分別建成了鎮自來水公司和污水處理廠。高效農業實現新進展。目前，北小王莊子村已落實高標準大棚區地塊80畝，李興莊準備夏收后發展高效農業大棚70個，姜莊村完成了400畝荒地復耕，僅此一項可增加經濟收入100萬元以上。