經理事跡材料范文10篇
時間:2024-02-15 15:37:10
導語:這里是公務員之家根據多年的文秘經驗,為你推薦的十篇經理事跡材料范文,還可以咨詢客服老師獲取更多原創文章,歡迎參考。
郵政公司理財經理事跡材料
為貫徹落實新時代中國特色社會主義重要思想,積極培育和踐行社會主義核心價值觀,扎實推進我縣省級文明縣城創建工作,進一步提高全縣窗口單位,窗口服務行業的質量和水平,全面展示窗口服務行業講文明、守信用、重質量的良好風范,樹立窗口行業良好形象,縣文明委在全縣服務行業和執法部門中開展了“十佳文明示范窗口”和“十佳文明服務標兵”評選活動,**分公司支局理財經理**12月14日獲得**縣精神文明建設委員會頒發的“十佳文明服務標兵”稱號。
**,中國郵政集團公司**省**縣分公司理財經理。在2010年被縣局任命為**郵政儲蓄所支局長一職。通過平時愛崗敬業勤懇奉獻的精神,熱愛本職工作勤勤懇懇盡職盡責,在干部職工中具有示范帶動作用,多次被評為“優秀員工”和“先進個人”。
憑著一股不服輸的勁頭,憑著強烈的責任心,憑著對工作的滿腔熱情,**始終以“勤動口、勤動手、勤動腦”的工作方式,踐行著我行“精于專長、忠于職守、勤于耕耘、樂于奉獻”的敬業理念,不僅贏得客戶對他業務的支持,加大了其客戶群體的建立,也綜合提高了客戶對我行的認知度和忠誠度。他所服務的客戶多為農村客戶,客戶比較的樸實。在與客戶的交往中,他能注重細節,從一些看似無關緊要的談話和交流中,發現新的營銷突破點;在辦理業務的同時與其上下游客戶做好對接工作,為其開立賬戶,為日后以點帶面的營銷鋪路搭橋。此外,**的服務無微不至,及時為這些樸實的農民做最好的服務。
客戶經理是銀行對公眾服務的一張名片,是客戶和銀行聯系的樞紐。與客戶的交際風度和言談舉止,均代表著銀行形象。**平時不斷學習溝通技巧,掌握溝通方法,以“工作就是我的事業”的態度和用跑步前進的工作方式來對待工作。從各方各面搜集優質客戶信息,及時掌握客戶動態,拜訪客戶中間橋梁,下到企業、機關,深入客戶,沒有公車時坐公交,天晴下雨一如既往,每天對不同的客戶進行日常維護,哪怕是一條短信祝福與問候,均代表著郵政儲蓄對客戶的一種重視。他的熱情和耐心也不斷贏得客戶對他工作的認可與支持。
因為出色的工作,得到領導、同志和群眾的一致好評。于2010年被**市郵政局局評委”優秀員工”的榮譽稱號,同年也被**縣局評委”優秀員工”的榮譽稱號。2012年1月被縣局再次評委“優秀員工”和“”先進個人”榮譽稱號。到了2014年1月-2015年1月份分別**縣局評委”先進個人和積極分子”的榮譽稱號。
每當聽到大家的贊揚,他總是說自己只是做了一名合格的理財經理應該做的,談不上有什么驕人的業績和過人的情操。
建筑公司經理事跡材料
XX同志19*年參加工作,19*年入黨,19*年開始從事土建施工管理工作,專業技術年限19年。先后主持施工了XX泵站、XX聯合廠房、XX住宅樓及供熱站等20余項市重點工程的施工,累計施工面積30余萬平方米。創市優工程一項,其余全部達到優良工程標準。20*年1月,該同志接受了XX經貿大廈工程的施工任務任該工程項目經理。
XX經貿大廈工程座落于XX市場院內,建筑面積48093m2,地下一層,地上十四層,鋼-砼結構,是市重點工程之一,施工難度大。一是初次接觸新的鋼-砼組合住宅體系施工工藝,從方案制定到組織施工各方面技術難度較大。二是工程資金不到位,含金量不高,施工過程中經濟核算要求高。三是工期要求緊,甲方提出1-6層年底前提前交安。四是現場場地窄小,人力、物力投入較多,文明施工難度大。該同志面對這些困難沒有退縮,在施工中憑借多年施工管理經驗和一股敢打善拼的韌勁,表現了一名共產黨員無往而不勝的風采。
一、思路創新,確保重點
為滿足甲方工期要求,發揮鋼-砼結構快速施工優勢,XX同志積極借鑒兄弟單位鋼砼工程施工管理先進經驗,確立了“創新兩個思路,確保一個重點”的施工指導思想,即以原來土建施工為主體轉變以鋼結構主體吊裝施工為主體的創新思路,在從原來的現場人力、物力、設備為土建施工服務轉變為一切為鋼結構主體施工讓路服務創新思路,確保鋼結構主體大干快上,從此來帶動工程整體施工進度。在吊裝施工人力、物力不足的情況下,XX同志從XX公司整體利益和工程施工大局出發,為保證現吊裝焊接順利施工,主動為吊裝分包隊制作了八個活動架體,他還要求現場塔吊、大型工具等機械設備優先滿足鋼結構吊裝施工使用,委派本項工程技術人員協助吊裝隊做好測量放線和樁基定位等工作。由于土建施工與鋼結構施工的密切配合,組織有力使主體工程以九天一層的速度達到年底主體封頂并僅用了13個多月的時間完成了此項工程,充分體現了XX同志在鋼-砼組合新體系工程施工中大膽創新,勇于實踐開拓進取的工作精神。
二、嚴格管理,塑造精品
為保證工程質量,工程一開工XX同志就認真學習了鋼結構工程施工規范,對工程施工質量規范熟記于心,同時要求現場施工技術人員也要學習規范,嚴格按規范進行操作,此外他還經常虛心向熟悉鋼結構施工中的技術人員請教有關施工質量要求。在施工中大到預制梁柱砼構件,小到一根焊條,他都嚴格按技術要求去規范、定期檢驗,發現問題立即整改。從材質入手抓好工程質量,確保一次成優。一次他發現構件廠發到現場砼的預制板強度不夠,有翹曲的現象,立即責令退回。廠家央求他通融一下他斷然拒絕。他說:“工程質量是人命關天的大事,我給你開了綠燈,就給我的良心和企業的信譽開了紅燈?!弊詈筮@批劣質板被退回,保證了工程的質量。由于他的嚴格要求一絲不茍,環渤海經貿大廈工程未出現一平方米不合格品,目前通過市質檢站初驗,獲得較好的評價。
物流中心經理事跡材料
走進地處兩省三縣交界處的**鄉,就會看到安濮公路兩旁的運輸車隊,一輛輛運輸車有的已經裝滿貨物整裝待發,有的剛剛從遠途歸來歇息待命。談起這個運輸車隊,每位司機師傅都會想起他們的經紀人,益民能源物流中心經理兼黨支部書記*。
赤子情深系鄉鄰
今年50多歲的*,出生在*縣*鄉的一個農民家庭,家中有兄妹六人,父母為了減輕家中的負擔,18歲那年就送他到部隊參軍。退伍后,他和哥哥一起去山西煤礦打工,因為踏實可靠而得到煤礦老板的賞識,被安排負責銷售業務。多年的奔波讓*積累了豐富的社會經驗。
*鄉西臨煤炭資源大省——山西,東抵煤炭需求大省——山東,安濮公路、安濟公路橫貫全境,東西相距近千里,*鄉臥其腹地,是汽車運輸的必經之地。改革開放后,*鄉個體運輸業迅速發展起來,手扶拖拉機、四輪拖拉機、機動三輪車各自為戰,沒有固定貨源,也沒有固定客戶。到了農閑,還有不少車輛閑置在家?;剜l后,*想,為什么不組織一個公司把閑散的車輛組織起來呢?說干就干,在鄉黨委的幫助下,他于1994年組建了*鄉經濟技術開發公司,本著互利互惠的原則與運輸戶簽定合同。公司成立了,他作為經理就四處聯系業務。一次偶然的機會,經過戰友介紹,*的運煤車輛進入了肥城、平陰等地的電廠、水泥廠、化肥廠,并與他們簽訂了長期合同,這樣他便跨入了物流運輸這個行業。他拿出多年的積蓄買了一輛桑塔納轎車,長年奔走于山東、山西及安陽等地礦務部門,一年僅去山西省礦務局來回就能跑19萬公里。因此他對各個礦務局生產的煤炭哪些適合發電,哪些適合煉鋼,都了如指掌。在此基礎上,他以貨源調控車輛,去時從山西拉煤給山東電廠,回程從山東沿海港口拉礦粉給安陽鋼鐵廠和水治永興鋼廠。廣大運輸戶的業務大了,風險小了,每年每輛車增加利潤8萬余元。大家嘗到了甜頭,都愿意參加*的經濟技術開發公司。
滾滾財源匯家鄉
發展是一個企業、一個團隊的目標。多年從事運輸業務的*看到了物流運輸的潛在商機,將發展的目光瞄準了物流業。
公司黨支部經理事跡材料
他是一個成功者。白手起家,短短10多年的時間,創辦的企業固定資產達到3.1億元,年上繳利稅8000多萬元。創造這一奇跡的就是*縣*鎮東積善村黨支部書記、河南利源焦化公司黨支部書記、總經理*。
現年42歲的*,憑著百折不撓的毅力,在個人致富的同時,也使東積善村發生了翻天覆地的變化。群眾生活水平顯著提高,20*年,全村社會總產值達到16億元,人均純收入5000多元。東積善村連年被授予省、市、縣“五好黨支部”、“先進村”稱號。*本人多次受到省、市、縣表彰,20*年被評為*市勞動模范,20*年被評為“河南省優秀青年企業家”,20*年被授予“河南省‘雙強’黨支部書記”稱號,被評為“*市先進廠長”,20*年被評為“*市金土地拔尖人才”。
勇闖商海,敢當吃蟹第一人
1981年,*高中畢業進入*縣搬運站當了一名工人。但生性不“安份”的他,放棄了收入高的國有企業的工作,踏入了洶涌澎湃的改革大潮,于1987年率先辦起了土煉焦廠。他有魄力,懂經營,企業獲得了可觀利潤。面對國家的發展態勢,*認識到土煉焦這種高污染、高損耗的落后生產方式必將被淘汰,他以超前的意識和過人的膽識,投資200余萬元,建立了改良機焦廠;投資500萬元,創建了利源洗煤廠。
1998年,*礦務局焦化廠因經營不善停產,設備閑置。經過多方商談,*租賃其設備組建了鑫源焦化公司。他的事業得到迅速發展,公司資產也得到迅速積累,由原來不足千萬元的小企業,成為擁有3.1億元固定資產、年創利稅8000多萬元的大型鄉鎮企業。
致富思源,大家同富心自寬
商業公司總經理事跡材料
在*商業圈里,幾乎人人都知道陶俊好,她之所以這樣出名,是因為她所領導的金螞蟻集團年年都創造出商界的奇跡。,原身為**五交化集團總公司,于二○○二年由國有企業改制為有限責任公司。企業自成立以來,取得了超常規跨越式發展,從一個小五交化批發公司,歷經十余年發展,各項經濟指標均以30%以上的速度持續增長,企業的規模與實力得到空前壯大。如今金螞蟻集團已經成為涉足商業、工業、水產加工業、海水養殖業、汽修業、房地產開發等五大行業,控股金螞蟻五金有限公司、金螞蟻交電有限公司、金螞蟻化工有限公司、金螞蟻陶瓷潔具有限公司、金螞蟻涂料有限公司、金螞蟻水產養殖有限公司、金螞蟻汽車修理有限公司、金螞蟻塑膠制品有限公司、金螞蟻房地產開發有限公司九個子公司,是*省商業百強企業,名列*省五交化行業第一名,榮獲“中國商業名牌”“中國商業服務名牌”“*省重合同守信用單位”“*省商業服務先進企業”“*省商業系統經濟效益百強企業”等稱號。
一、艱苦創業,挽企業于狂瀾
可以說,沒有陶俊好同志就沒有今天的金螞蟻集團。金螞蟻集團的發展史儼然就是陶俊好同志的艱辛創業史。陶俊好同志的創業是從授命到遠離市區的三間民房組建五交化總公司第一批發站開始的。面對三間民房、十幾個職工和僅兩萬余元的啟動資金,每天加班到深夜,拋家舍業外出采購,進工廠駐工地聯系業務。陶俊好十分清楚公司的現狀,在殘酷的市場中只有實力和信譽才是企業真正的本錢,所以即使再小再難的定單她都不輕言放棄,親自去省城、天津、北京等地購貨,讓每一個客戶都能滿意而歸。艱辛的付出終會得到回報,一大批定單接踵而至。
隨著改革的不斷深入,她又要面臨一個更為嚴峻的考驗,那就是從計劃經濟到市場經濟的巨大變革。陶俊好看到同行們一個個不斷倒下,使她清醒的認識到這是企業生死存亡的關頭,一不小心就會被市場經濟改革大潮無情的沖毀。她在認真的分析過市場和公司自身情況之后,果斷的打破傳統經營思路束縛,獨辟蹊徑,進行深層次的市場開發。發力鞏固主業,增強企業抗風浪沖擊能力。加強自身企業的宣傳力度,擴大知名度,在此基礎上苦干實干,使一個原來僅有百十個品種的小小批發公司逐步成長為一個國內知名企業,引得各地廠家紛紛慕名而來協商其產品的銷售事宜。有了好聲譽,有了好商品,企業的競爭力自然得到了質的飛躍,使公司從一顆萌芽迅速成長壯大,成功的完成了從計劃經濟到市場經濟的順利過渡。
商業流通的穩健發展給企業一個拓寬思路的機遇,在做強做大為綱這個思路的基礎上陶俊好大展拳腳實現了企業從單一行業到多領域的轉變,投資進入了涂料制造和海水養殖兩大領域,成立了金螞蟻涂料有限公司和金螞蟻海水養殖有限公司。員工的團結拼搏與領導層的英明決策使這兩個公司在建立之初就顯現出勃勃生機和持久競爭力。涂料公司在成立時以生產高中檔車輛機械專用漆為主,當年產品成功打入到市場銷往南京、河北、*、江蘇、沈陽各省市。海水養殖有限公司在經過兩年養殖期之后,即形成3萬平方米的陸上養殖基地,百畝海參養殖基地及近千個海上養殖網箱的規模,養殖品為大菱鲆、海參等等高經濟海產品,出口到韓國、日本。
多元化戰略的初步成功帶動了企業的發展,這時陶俊好積極開發新的經濟增長點,成立了*金螞蟻陶瓷潔具有限公司和*市金螞蟻塑膠制品有限公司,至2004年金螞蟻在*地區連鎖分店已達6家,成為膠東地區規模最大,檔次最高的專營連鎖店。塑膠公司成為擁有200多家市級商的批發公司,產品在*市場占有率達到60%以上。
化工建材公司經理事跡材料
××畢業于××大學工商企業管理專業,畢業后不到一年時間,由于所學的知識得不到充分發揮,毅然離開了舒適的工作單位,走上了朝自己的理想而拼搏奮進之路。
××回到父親創建的××化工建材有限公司,正值公司和南京大學環境學院洽談合作開發“樹脂吸附法處理有毒有機化工廢水及其資源化”的研究項目,他和南京大學的教授們一起全身心地投入工作。為了測試實際數據,并保持數據的連續性,他和其他技術人員一起,經常從早上開始做試驗,一干就是十幾個小時,全身心的投入忘卻了饑餓和困乏,辛勤的勞動換來成功的喜悅。在企業放大試生產中,他不離車間,與各位技術人員及生產工人仔細觀察反應過程,堅持掌握第一手資料,很快便投入批量生產。該專用樹脂的成功生產,提高了公司的聲譽,獲得良好的經濟效益。2005年,此項目被中國石油和化工工業協會授予科技進步一等獎。
××公司的橡塑發泡保溫材料在市場上有較大影響,但隨著生產廠家的增加,競爭越來越激烈?!痢两涍^仔細觀察分析,認為要想使自己的產品有較強的競爭力,必須在提高質量的基礎上不斷降低生產成本。于是,××和公司的技術人員認真研究大膽提出適當改變工藝條件,把兩次煉焦改成一次性煉焦。經過反復改變投料順序,改造控制條件,終于獲得了成功,使工作效率提高了20%。
與此同時,××時刻注意著保溫材料發展的新動向,當他聽說××、××市場開始使用導熱系數小,強度大,易于施工,不吸水的擠塑式聚苯乙烯發泡保溫材料(xps)代替顆粒發泡聚苯乙烯(eps)保溫材料時,他極力說服公司領導上該項目。經公司領導商議決定成立××美佳塑膠制品有限公司,并任命××為總經理。在籌建過程中,他認真考查產品市場及設備生產廠家,進行周密細致的談判,并親手規劃廠區布局,車間設置,人員分配,把整個的精力投入于該項目。從征地到基建,訂購設備到安裝調試,用了不到半年時間就正式生產出合格產品。在擠塑板投產之初,××連續50個小時沒離開車間,專心致志地觀看生產過程。時值寒冬季節,車間內滴水成冰,××緊裹大衣,和工人們一起奮戰在生產一線。由于長時間超負荷工作,他的右腳一不小心踩到了機器的三角支架上,造成了腳底骨裂,到現在右腳一用力還隱隱作痛。為了滿足市場對聚苯乙烯保溫板越來越大的需求,××通過改造生產線和生產設備招聘一批又一批大、中專畢業生,增強企業研究開發力量,不斷擴大生產能力。
××始終把誠信建設作為企業可持續發展的支撐平臺。在他的積極倡導下,公司把誠信建設納入到企業發展戰略之中,融入到企業生產經營與日常管理之中,確立誠信經營準則,明確目標,扎扎實實地穩步推進企業誠信建設。有一次,東北沈陽的客戶打來電話,說所用的擠塑板薄了0·2毫米。××查對存樣,厚度沒問題。為了查明原因,他不遠千里,到了沈陽,經查看擠塑板確實是薄了?!痢练治鲈颍瓉硎莾傻氐臏夭钜鹆藬D塑板的變化。出于誠信,公司根據熱脹冷縮原理,重新制作了加厚的擠塑板,保證了產品質量。誠信建設的開展,為公司贏得了良好的社會信譽,實現了企業與用戶的“零距離”同時也為企業積累了更多的無形資產。
“員工是企業的生命線”。××把員工看成自己的兄弟姐妹,處處為員工著想。他主動提出改善員工的伙食,為員工修建新餐廳、聘請高級廚師,降低員工就餐費用。他還經常和員工一起進餐,詢問員工對伙食是否滿意,告訴食堂經常變換菜樣,直到員工滿意為止。他關心員工的業余文化生活,投資7萬元為員工開辦了乒乓球、臺球室,興建了燈光籃球場,購買了多種運動器材,讓員工們的業余文化生活更加豐富多彩。
獨家原創:優秀業務經理事跡材料
20**年9月入行參加工作,大專學歷,曾從事儲蓄\出納\授權工作.20**年10月起被聘為文一支行業務經理.
優秀業務經理優秀事跡1500字
我叫**,現年**歲,20**年9月入行參加工作,大專學歷,曾從事儲蓄,出納,授權工作,在銀行工作了*個年頭,現任支行業務經理。在過去的*年多的工作時間里,通過自己不斷的學習和實踐,在領導的支持和同事的幫助下,我從基層做起,漸漸成長為一名合格的銀行員工,其主要事跡是:
一、立足崗位,健全架構,促進發展
為配合全行實現抑制經營虧損目標,我充分發揮其信貸工作經驗,廣泛吸取新知識,探索工作新途徑,立足崗位,為行內當好參謀,收到較好效果。
1.是進一步完善管理架構,形成以制度規范操作、監督的制約機制。有效加強了我行管理工作,為我行業務的科學、有序、健康發展建立了良好的制度基礎。
電信公司總經理事跡材料
各位領導、各位代表:
我叫××,來自××區電信公司××分公司。*年*月主持××市電信局全面工作,年底任局長,*年*月公司化后任黨委書記、總經理。幾年來,我們積極穩妥地推進企業改革,有力地促進了企業的發展。電話用戶數由*年的*萬戶增至*年的*萬戶,普及率由*%提高到*%,居全區第一位;業務收入由*年*億元增加到*年的*億元;全員勞動生產率*萬元,列全區首位;收支差額由*年的支差*萬元增長到*年*萬元。職工的收入有了明顯提高。本人先后獲得××電信“九五”期間先進工作標兵等多項榮譽稱號。
現將我在地市分公司領導崗位上對電信企業管理創新的一些思考、實踐和體會向領導和同志們作匯報。
(一)以自己的觀念更新帶動員工的觀念更新
在公司化不久的一次出差的飛機上,民航報上一組關于一個服務案例的討論吸引了我。該案例說的是,一位經濟倉的乘客因本倉的洗手間已經有人,情急之下想使用公務倉的洗手間,被一位航空服務人員阻攔和譏諷,引發乘客不滿投訴。這個案例引起了我深深地思考,同是從計劃經濟條件下走過來國有大型服務型企業,許多情形可能會是相似的。我把這個問題帶回來在我們的員工中討論,讓員工們認識到該案例的實質就是是否做到了“用戶至上,用心服務”,是否把握了根本服務理念問題。此后我采用“聊天法”、“剖析法”、“社會現象分析法”等教育方法帶動員工思想和觀念的更新,幫助員工樹立新觀念。聊天比灌輸效果更好,我經常與各級管理人員聊天,并倡導各級管理干部采取各種形式與員工聊天,在聊天中與員工交心,增進了解和信任,進而做好更新思想觀念的教育工作;用“剖析法”,剖析國內外優秀企業的發展路子,找出自己的差距和企業的危險所在;用社會現象分析法對社會現象進行分析,起到觸類旁通的作用。經過我們多種形式的宣傳教育,引導員工逐步樹立學習觀念、競爭觀念、市場觀念、服務觀念等新觀念。趟開了思想與觀念之路,各項改革就有了基礎。
(二)圍繞市場運作企業
作業區經理事跡材料
現年33歲的中國石油西南油氣田公司重慶氣礦萬州采輸氣作業區經理汪波,在10年的工作生涯中,他一直以“老老實實做人,勤勤懇懇做事”為自己的人生信條。無論在什么崗位上,都能做到恪盡職守、開拓創新。他常常說:“人生短短幾十年,趁我們年輕就是要敢想、敢拼、敢做,爭創一流業績。我們的青春才會有價值,人生才會有意義。”是的,這位時代先鋒時刻都在用自己的行動踐行著自己的諾言。用自己的汗水和青春書寫著天然氣勘探開發事業美麗的篇章。
人生,因不斷進取而美麗
汪波2001年畢業于西南石油學院測控技術專業,大學本科文化程度,工學學士,在剛參加工作時,擔任過重慶氣礦采氣四廠、開縣采輸氣作業區任自動化管理技術員。在踏入工作崗位的第一天起,他就懷著飽滿的工作熱情和扎根氣田事業的決心,埋頭苦干,刻苦鉆研,致力于新技術、新工藝的開發和推廣。隨著工作的歷練,他的工作成績也慢慢凸顯。他對工作的熱情不僅沒有因為時間的流逝而消磨掉,反而因為對事業的熱愛而與日俱增。
2007年,他以優秀的工作成績和勤奮踏實的工作態度在工程師競聘中脫穎而出。時年12月,又擔任萬州采輸氣作業區生產副經理。面臨工作角色的轉換,他沒有膽怯,也沒有被成績沖昏頭腦,他只是平靜地思考、研究著怎樣才能把工作做好。他把多年來的基層工作經驗和生產管理有效結合起來,在生產管理的創新和生產組織的優化上狠下功夫,成為生產管理的多面手。把安全生產和工作效率作為工作的重中之重,積極摸索新的工作模式。在他的努力下,率先在開縣作業區天東16井推出了中心井站片區化管理模式,初步顯示出了良好的管理效果,為氣田后期開發管理摸索出一條新模式。
年,他正式成為作業區經理。他依然按照一貫的辦事風格,矜矜業業、任勞任怨,不斷創新、奮斗。2011年,由于氣田遞減率逐漸增加,而9.1億立方米的產量任務著實讓每一個萬州作業區的人員感到了沉沉的壓力。這時,作為一把手的汪波的擔子確實沉甸甸的。在大家都比較悲觀、消極的時候,汪波的執拗勁也上來了。他想,如果咱們萬州區沒有完成任務,那我就是無能,沒有做到一個領導該做的。我一定要解決這個難題。他說干就干,抓住一切可以利用的時間學習、研究,到實地了解作業情況。把收集到的問題,協調組織生產技術辦的全體員工共同攻堅克難,不斷突破制約瓶頸。最終,提出了新老氣田的穩產措施。為確保采得出來,輸得出去,做好管網氣質氣量調配,并在實際生產過程中實時進行調整。同時,還未雨綢繆,做好了2012年的發展計劃,充分發揮了高級指揮者的職能作用。
人生因拼搏而精彩
住房貸款經理事跡材料
自大連市分行第一家按揭中心20****年10月在友好廣場支行成立起,×××就一直擔任該按揭中心經理。在他的帶領下,按揭中心以嚴格的內部管理、優質的客戶服務和全方位多角度的營銷手段迅速占領并不斷擴大市場,為友好支行的發展乃至整個大連分行個人住房貸款業務的不斷壯大作出了重要貢獻。他先后被評為市分行金融先進功者,支行優秀共產黨員、金融先進工作者。
增強素質展示黨員形象
作為一名共產黨員,×××對自己嚴格要求,長期堅持通過理論學習提高自身的政治修養和覺悟。在20****年開展的保持共產黨員先進性教育活動中,他積極參加理論學習,認真進行自我剖析,虛心接受各方面評議意見,組織本部室黨員開展主題實踐活動,使自身的政治思想素質得到了進一步提高。他不僅注重在理論上提高完善自己,在實際行動中也充分體現了共產黨員的模范作用。在本職工作崗位上盡職盡責,發揮帶頭作用。他還連續四年參加支行組織的資助莊河夾皮溝小學貧困兒童的助學活動,累計捐款捐物近千元。
愛崗敬業員工心目中的旗幟
喊破嗓子,不如做出樣子。作為一名基層支行的中層干部,×××在崗位上盡職盡責,正確認識作為部室經理的權利、責任和義務,既能夠以嚴肅的工作紀律和獎懲激勵制度不斷提高本部室的整體工作效率,又以人性化的領導藝術和人格魅力帶動每一名員工的工作熱情,激發員工的創造性潛能。在全支行舉行的攬存競賽中,他個人攬入存款近3000萬元,個貸中心也以近億元的存款貢獻量成為全行攬存貢獻最突出的部室,五個攬存狀元中有三個出自這里。在不良資產壓降工作中,他帶頭抓重點、攻難點,與清收人員深入小區進行摸底和催收。在支行個貸中心,無論是同事間的細小摩擦,還是工作中的分歧與誤解,甚至家庭中的磕磕碰碰,員工們都會自然得想到善于解決矛盾的朱翔。在員工的心目中,他是一面最醒目的旗幟,是離員工最近又最可信任的人。在他帶領下,友好支行個貸中心在三年多的時間內迅速成長壯大。在連續四年榮獲大連市分行系統內16家支行行長目標責任制考核排名第一的友好廣場支行,作為該支行建立時間最短的部室,個貸中心各項考核指標始終名列前茅。
勇立潮頭逆境中取得驕人業績