克服范文10篇

“創先爭優”活動，作為黨的建設一項重要的經常性工作，重在普遍參與，貴在常抓不懈。在活動中，必須切實克服“四種思想”，積極參與創先爭優活動。

一是克服厭煩抵觸思想。應該講，近年來，全黨開展各類主題實踐活動是較為頻繁的，從“三個代表”學教，到“先進性”教育、學習實踐科學發展觀活動，幾乎年年都在搞。于是，有些人對活動產生了厭煩情緒，甚至抵觸思想。對此，這些同志應該及時克服這種錯誤思想，深刻認識到我們黨之所以能夠長期執政，就在于其先進性，而黨的先進性不是一勞永逸的，過去先進不等于現在先進，現在先進不等于將來先進。黨必須有可持續的先進性，才能得到人民群眾可持續的認同度和擁戴率。如果只留戀于“曾經的先進”，就會陷入僵化保守的境地，最終被歷史淘汰。因此，對黨員干部來講，必須居安思危，持之以恒地、毫不懈怠地接受教育，才能永葆先進性。

二是克服敷衍應付思想。有的同志可能會認為，這些年活動一個接一個，但是貪官是一堆又一堆的出現，認為活動可有可無，只要應付應付就可以了。其實，這種看法是片面的，更是錯誤的。共產黨不是鐵板一塊，這么大的隊伍，難免泥沙俱下，難免有人掉隊。但有一點是肯定的，如果放任不抓，問題就會更多。和尚的木魚只有天天敲、經書只有天天念，個人修行才會高；黨員的學習教育只有經常抓，黨性修養才會強，才能保證少出問題或不出問題。

三是克服急于求成思想。任何學教、爭創活動都不可能“立竿見影”、“馬到功成”，這次也難以例外。如果活動才剛剛開了個頭，典型經驗就提前“分娩”了，這樣的經驗真實性有多高？平時不讀書、不看報的人，這次組織學了幾天，覺悟就大大提高，“學習型”干部“滿天飛”了，可能性又有多大？做先進、當優秀，歷來不輕松?！皠撓葼巸灐毙枰覀兿驴喙Ψ?、硬功夫，弄不得“快餐”，玩不得“速成”，不能簡單地以讀了幾本書、發了幾次言、寫了幾篇心得來論英雄。那些按部就班、克隆作秀、急功近利的做法，斷然先進不到哪里去。

四是克服好大喜功的思想。事物的發展總是循序漸進的，飯要一口一口地吃，事要一件一件地做，問題也只能一個一個地解決，貪大求全，好高騖遠，都不是應有的態度。同樣，我們開展創先爭優活動，也不能期望值過高，要求過于苛刻，希望一次活動解決所有問題?？v觀黨的建設和發展歷史，正是每段時間適時地開展主題活動，有針對性地解決一些突出問題，我們黨到今天才依然保持其先進性。應當看到，有的黨員很優秀，從他身上可以看到“鋼鐵是怎樣煉成的”；有的黨員很糟糕，從他身上可以看到“鋼鐵是怎樣銹掉的”。學習前者，可以使我們進步起來；反思后者，則可以使我們警醒起來。

創先爭優活動不是離開本職工作“另搞一套”而是要內化到黨員的本職工作中。黨員的先進性不只體現在抗震、抗洪救災等急難險重工作中，再次。體現在舉辦奧運會、世博會等大事喜事中，還體現在平常日子里、本職崗位中。實踐證明，離開本職崗位、日常工作搞創先爭優，容易脫離實際、脫離群眾，黨員干部不會贊成、群眾也不會響應，活動就沒有旺盛的生命力。立足崗位爭優秀，目標看得見、工作能落實、黨員好參加；立足崗位爭優秀，能夠激發干事熱情、激發發明激情、成果一番事業。創先爭優是推動工作的發動機”也是黨員崗位成才的催化劑”黨員在為工作作貢獻的同時，也與事業共同生長，達到事業和人生“雙贏”美好境界。

創先爭優活動不是重起爐灶“另搞一套”而是學習實踐科學發展觀活動的延展和深化。黨的十七大在關于黨的建設部署中，首先。明確提出開展兩項活動，一是全黨開展深入學習實踐科學發展觀活動，二是黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動。學習實踐活動作為集中教育活動，重在解決黨內不適應不符合科學發展觀要求的突出問題；創先爭優活動作為黨的建設的經常性工作，重在推動基層黨組織和黨員立足本職，平時工作中學習實踐科學發展觀，發揮先進模范作用。學習實踐活動剛剛結束，馬上啟動創先爭優活動，就是要落實學習實踐活動整改工作，兌現對群眾作出的許諾，鞏固學習實踐活動效果。因此，開展創先爭優活動，要把學習實踐活動的有效做法制度化、勝利經驗長效化。

創先爭優活動不是離開中心任務“另搞一套”而是促進完成中心任務的引擎”黨的建設歷來是同黨的歷史任務緊密聯系在一起的前進中的新情況、新問題、新矛盾不時涌現。如果對外地本單位明顯存在問題不面對、不研究，其次。對群眾反映強烈的問題不回應、疑惑決，對影響和諧穩定的矛盾糾紛不調解、不化解，就體現不出黨組織的戰斗堡壘作用，體現不出黨員的先鋒模范作用。因此，開展創先爭優活動，不能和中心任務、重點工作割裂開來，要在服務中心工作、推動科學發展上創先進、爭優秀，做到以創先爭優活動破解難題、促進中心工作，以中心工作的完成檢驗創先爭優活動的效果。只有把創先爭優活動與當前正在做的各項工作結合起來，做到指導思想上相統一、目標任務上相一致、工作原則上相呼應、方法方法上相銜接、重大措施上相協調，使各項活動、各項工作相互促進、共同提高、整體推進，活動才有長久的生機和活力。

“創先爭優”活動，作為黨的建設一項重要的經常性工作，重在普遍參與，貴在常抓不懈。在活動中，必須切實克服“四種思想”，積極參與創先爭優活動。

一是克服厭煩抵觸思想

應該講，近年來，全黨開展各類主題實踐活動是較為頻繁的，從“三個代表”學教，到“先進性”教育、學習實踐科學發展觀活動，幾乎年年都在搞。于是，有些人對活動產生了厭煩情緒，甚至抵觸思想。

對此，這些同志應該及時克服這種錯誤思想，深刻認識到我們黨之所以能夠長期執政，就在于其先進性，而黨的先進性不是一勞永逸的，過去先進不等于現在先進，現在先進不等于將來先進。黨必須有可持續的先進性，才能得到人民群眾可持續的認同度和擁戴率。如果只留戀于“曾經的先進”，就會陷入僵化保守的境地，最終被歷史淘汰。因此，對黨員干部來講，必須居安思危，持之以恒地、毫不懈怠地接受教育，才能永葆先進性。

二是克服敷衍應付思想

有的同志可能會認為，這些年活動一個接一個，但是貪官是一堆又一堆的出現，認為活動可有可無，只要應付應付就可以了。公務員之家:

各支部、各有關單位：

根據區委《關于在全區開展向模范共產黨員鄭永生同志學習的決定》，為切實抓好向鄭永生同志學習活動，激勵廣大黨員干部職工特別是黨員領導干部以鄭永生同志為榜樣，反對和克服“一般化”，深入貫徹落實科學發展觀，進一步解放思想，振奮精神，鋪下身子，真抓實干，推動公司各項工作的開展，黨委決定在全公司開展“學習鄭永生模范事跡，反對和克服‘一般化''''”活動。現將有關事宜安排如下：

一、深刻認識開展這次主題活動的重要意義

鄭永生同志現任北郊林場黨委副書記、場長，自調任北郊林場工作以來，始終以共產黨員的標準嚴格要求自己，正確處理改革、發展、穩定的大局，為改變林場落后面貌，大力發展林場經濟，切實維護職工利益，努力改善職工生產生活條件等方面，作出了突出貢獻。他堅持以場為家，盡職盡責，艱苦奮斗，無怨無悔，用實際行動贏得了林場廣大干部職工的信任和擁護，樹立了黨員干部的良好形象。

開展學習鄭永生同志的先進事跡活動，對于深入落實科學發展觀，進一步解決影響公司生存和發展的突出問題，推動企業改制工作，保持公司的穩定和發展，具有重要的現實意義。廣大黨員干部職工要以深入學習鄭永生同志先進事跡為契機，努力克服在理論素養、思想境界、精神狀態、工作作風等方面存在的二十種“一般化”表現，牢固樹立敢想敢為、知難而進的創業精神，自力更生、艱苦奮斗的拼搏精神，一心為公、不徇私情的奉獻精神，為開創公司各項事業發展的新局面奠定堅實的思想基礎和組織保障。

二、學習活動安排

“創先爭優”活動，作為黨的建設一項重要的經常性工作，重在普遍參與，貴在常抓不懈。在活動中，必須切實克服“四種思想”，積極參與創先爭優活動。

一是克服厭煩抵觸思想

應該講，近年來，全黨開展各類主題實踐活動是較為頻繁的，從“三個代表”學教，到“先進性”教育、學習實踐科學發展觀活動，幾乎年年都在搞。于是，有些人對活動產生了厭煩情緒，甚至抵觸思想。

對此，這些同志應該及時克服這種錯誤思想，深刻認識到我們黨之所以能夠長期執政，就在于其先進性，而黨的先進性不是一勞永逸的，過去先進不等于現在先進，現在先進不等于將來先進。黨必須有可持續的先進性，才能得到人民群眾可持續的認同度和擁戴率。如果只留戀于“曾經的先進”，就會陷入僵化保守的境地，最終被歷史淘汰。因此，對黨員干部來講，必須居安思危，持之以恒地、毫不懈怠地接受教育，才能永葆先進性。

二是克服敷衍應付思想

有的同志可能會認為，這些年活動一個接一個，但是貪官是一堆又一堆的出現，認為活動可有可無，只要應付應付就可以了。

摘要：翻譯的原則是“信、達、切”。但是有時候譯出來的東西不自然、不流暢、生硬、晦澀、難懂、費解，甚至不知所云，這是翻譯中一種常見通病，稱為翻譯癥。筆者通過探討翻譯癥的病因以及克服方法，提出些許拙見，力求避免重蹈覆轍，奉獻給讀者高質量的譯文。

關鍵詞：翻譯癥病因根源克服方法

一、引言

陸谷孫主編的《英漢大詞典》中有一個詞條：translationese，其釋義為：“（表達不流暢、不地道的）翻譯文體，翻譯腔，佶屈聱牙的翻譯語言”。這種翻譯語言被稱之為翻譯癥。帶有翻譯癥的譯文，顧名思義，是一種病態的譯文。

二、翻譯癥的病因

1．照搬詞典的釋義

關于克服當眾怕羞的心理，卡耐基先生最有經驗，而在他的眾多經驗中最基本的經驗就是：“你要假設聽眾都欠你的錢，正要求你多寬限幾天；你是神氣的債主，根本不用怕他們?！?/p>

有一次，卡耐基參加訓練班的畢業聚會，在聚會上，一個畢業生當著二百多人的面對他說：“卡耐基先生，五年前，我來到你舉辦示范表演的一家飯店。當我來到會場門口，就停住了。我知道只要走進房間，參加上課，早晚都得要講演一番。我的手僵在門柄上，我害怕走進去；最后，只有轉身走出了飯店。當時，我要是知道你能教人輕易舉地克服恐懼——那種面對聽眾會癱軟的恐懼，我就不會白白錯過失去的五年了。”

聽完他的話后，卡耐基深為他特別的儀態和自信所吸引，因為他這樣坦誠相告，并不是隔著張桌子在閑話家常，而是在對著許多人發表議論。這說明，他已完全克服了當眾怕羞的心理，他必定能借助現在所具有的表達能力和信心，使處理行政事務的技巧大為增加。也許，他要是在五年或十年之前便已戰勝恐懼，那他比目前的現在肯定已享受了更多更好的成功和快樂。

愛默生說：“恐懼較之世上任何事物更能擊潰人類?！边@話是很對的。也正因為如此，卡耐基認為消除恐懼與自卑感是人們掌握演講和談判技巧的最好方法之一。而在這個過程中，卡耐基認為，練習在公共場合說話是天然的一種方法，它不僅可以克服不安，而且有助于建立勇氣和自信。因為當眾說話可以使人們控制住自己的恐懼。

在卡耐基看來，要真正克服懼怕當眾講話的心理，必須從以下幾個方面著手：

首先，要弄清自己為什么害怕當眾說話。

對于一些業務員來說，他們也許能在賣場采購面前侃侃而談，可若是站在眾人關注的臺上去做報告，他卻緊張得講話沒有條理，有的面紅耳赤甚至不能言語。他們曾經馳騁于大大小小的商場，用自己的業務素質以及激情的態度，創造了許多驚人的業績，但是為什么一到人多的正式場合，就會產生如此反應呢?究竟是什么讓他們對自己如此不自信，并讓其喪失了作為一名業務員最基本的應變能力?下面就讓無憂演講稿支幾招。

一、克服“心魔”

所謂“心魔”就是心理緊張、害怕。這種緊張害怕的情緒會直接影響到臨場發揮，客服緊張的方法有很多，這里只講最實用的也最簡單的兩種情況。

1、當你害怕時就問下自己，怕是什么?分開來說，怕就是白擔心，如果害怕了能不用做報告講話了嗎?如果害怕就能改變什么嗎?不，都不會，想到這里，好怕的情緒就會自然減輕不少。

2、臨上場之前，照照鏡子，一來可以看看自己的儀容是否有問題，二來可以給自己打氣，告訴自己能行。

二、底氣足，功夫深

1．要以一顆平常心正確對待面試，要做好承受挫折的心理準備。即使面試一時失利，也不要以一次失敗論英雄。

2．對招聘單位和自己要有一個正確的評價，相信自己完全能勝任此項工作?！坝行判牟灰欢ㄚA，沒信心一定輸。”

3．適當提高服裝檔次，穿得整潔大方，以改變自身形象，增強自信心。

4．面試前做幾次深呼吸，心情肯定會平靜得多，勇氣也會倍增。

5．與主考官見面時，要主動與對方進行親切有神的目光交流，消除緊張情緒。在心里盡量建立起與招聘者平等的關系。如果心里害怕，有被對方的氣勢壓倒的感覺時，就鼓起勇氣與對方進行目光交流，待緊張情緒消除后，再表述自己的求職主張。

6．當出現緊張的局面時，不妨自嘲一下，說出自己的感受，可使自己變得輕松些。

編者按：本文主要從中非紡織服裝貿易現有水平；中非紡織貿易存在的經濟糾紛和貿易摩擦；解決中非之間的紡織貿易摩擦的措施分析進行論述。其中，主要包括：非洲紡織業作為一個傳統的勞動密集型的產業和工業化先導產業、非洲市場占我國服裝進出口市場的2．84％，而占我國紡織品進出口市場的6．09％、中非間紡織貿易以我國出口紡織品服裝滿足非洲消費市場的大量需求為主要方式、以積極的方式幫助非洲國家發展經濟所做出的重要承諾、中國是世界上最大的紡織品貿易國、導致非洲一些以紡織服裝業為主導產業的國家對中國紡織服裝產品和產業在全球的擴張充滿戒備乃至敵意、非洲應該設法與中國達成合作而非設法拒絕中非間貿易合作、從努力擴大從非洲的進口，尤其是紡織原料的進口、擴‘大對紡織行業的投資來改變中非貿易不平衡逐步擴大的局面等，具體請詳見。

【論文摘要】中非貿易進入新的快速發展時期，中非之間的紡織服裝貿易也迎來發展的黃金時期。隨之而來的是，中非之間的紡織服裝貿易的摩擦。本文分析了中非紡織服裝貿易的前景，并對紡織服裝貿易摩擦的原因和現狀進行了簡單的分析，最后給出了政策建議。

【論文關鍵詞】中非貿易紡織摩擦

一、中非紡織服裝貿易現有水平

非洲紡織業作為一個傳統的勞動密集型的產業和工業化先導產業。增強紡織企業的生存和發展能力，提升紡織工業的整體實力，非洲一些國家都具有一定的基礎，是國民經濟的一個重要部門。

非洲市場占我國服裝進出口市場的2．84％，而占我國紡織品進出口市場的6．09％，在我國紡織服裝進出口市場中所占的比重都不是很高。中非間紡織貿易以我國出口紡織品服裝滿足非洲消費市場的大量需求為主要方式。2000年中非間紡織貿易額僅有不N15億美元，2005年已接近50億美元，5年間增長了3倍多，年均增幅達N28~／o。~12007年前4個月，我國紡織品服裝出口非洲達到172億美元，比上年同期增長27．76％，出口超過1億美元的市場有5個，分別是南非(26％)、埃及(11％)、摩洛哥(10％)、貝寧(9％)和多哥(9％)，實現了平穩增長，但占我國紡織服裝出口市場比重并不高。：人口超過9．2億，紡織服裝消費市場有待進一步開發，潛力巨大。