經貿系統工作方案5篇

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第一篇:經貿局統安全生產月實施方案

一、總體要求

深入宣傳貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神，全面貫徹系列重要講話精神，堅持“科學發展、安全發展”理念，以“強化紅線意識、促進安全發展”為主題，運用多種形式、多類載體開展安全生產宣傳教育，增強紅線意識，普及安全知識，大力弘揚安全文化，以提高企業及職工安全生產意識和事故防范能力為目標，集中開展安全生產宣傳教育，把安全發展精神灌輸到基層，提高職工安全素質，使職工自覺抵制非法違法生產經營行為，為遏制重特大安全事故發生，促進本系統安全生產形勢持續穩定好轉提供強有力的思想保證、精神動力、文化條件和輿論支持。

二、活動時間和主題

活動時間：2014年6月

活動主題：強化紅線意識、促進安全發展

三、活動內容

（一）開展警示教育活動。各企業組織開展事故警示教育活動，即可選擇本地、本行業（領域）近年發生的各類典型事故開展警示教育，也可結合本行業（領域）實際情況選購用電、用氣及機械操作安全警示等為內容的警示教育片并組織職工觀看，提高從業人員事故防范意識。

（二）開展安全文化“進企業”活動。內容主要為企業如何強化安全基礎，推動安全發展，職工如何遵章守紀。企業宣傳時要拍攝3張以上的照片上報。各企業通過向職工發放安全知識手冊、安全讀本，組織職工閱讀安全圖書等方式大力開展安全文化創建活動。同時，可播放安全生產電影宣傳片，傳唱全國安全生產《生命之歌》，樹立安全生產標語橫幅等，傳播和普及安全文化知識，營造安全文化氛圍。

（三）組織開展“安全咨詢日”活動。6月16日是全國統一的安全宣傳咨詢日。各企業要統一組織安全宣傳咨詢日活動，通過發放安全生產知識手冊和宣傳資料，提供政策法規、職業衛生、應急救援等方面的咨詢服務。

（四）應急預案演練周活動。企業要組織開展一次應急預案演練活動，通過將演練活動與加強職工安全知識教育和應急救援知識培訓相結合，選購應急與逃生相關知識的書籍開展培訓，全面增強職工的安全防范意識，提高職工防災、逃災、避災和自救、互救能力。同時，通過應急預案演練，全面檢驗預案的實效，查找漏洞，分析存在問題，完善應急體系，提高預案的可靠性、針對性和操作性，增加應急處置的科學性、及時性和實效性。應急演練方案和開展情況要及時上報縣經貿局。

（五）開展崗位安全隱患排查治理活動。各企業要在今年安全生產月期間組織開展一次全面的事故隱患排查治理活動，檢查要做到“橫向到邊，縱向到底”，不留死角。對檢查出來的安全隱患能馬上整改的要求立即排除；不能馬上整改的，要按照整改“措施、責任、資金、時限、預案”五到位要求，盡快完成整改。

（六）組織開展營造安全衛生環境活動。各企業參照自治區開展的“美麗·清潔鄉村”工程的模式，全面開展廠礦安全衛生環境營造活動。一是對廠區的廠容廠貌和設備設施進行清掃；二是對橫幅、標語、警句進行清理；三是對安全標志、職業衛生防護標志、安全操作規程、上墻的規章制度等進行清潔。陳舊造成字體褪色的，因粉塵沾污導致模糊不清的，要在今年的“安全生產月”期間重新懸掛、張貼，為企業安全文化及安全標準化建設營造氛圍。

四、活動要求

各企業要高度重視“安全生產月”活動信息、典型經驗和工作總結，及時將本企業的安全生產月活動信息上報。上報活動總結要簡明扼要，既要包括活動簡況、典型亮點、經驗要點，又要有具體數字、活動照片等。各企業要在6月25日前把本次安全月活動工作總結報縣經濟貿易局工業能源股。

第二篇:經貿局黨的群眾路線實施方案

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以馬克思列寧主義、思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，全面深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，以為民務實清廉為主要內容，以領導班子和領導干部為重點，切實加強全局黨員干部馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線教育，把貫徹落實中央八項規定精神作為切入點，把“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求貫穿全過程，堅持正面教育為主，堅持開展批評和自我批評，堅持講求實效，堅持分類指導，堅持領導帶頭，進一步突出作風建設，狠剎“四風”、祛除“五化”、整治“六病”、破解“五難”、清除“五怕”，以四大載體開展四項行動，使黨員、干部思想得到大幅度提高，作風得到根本性轉變，黨群干群關系得到深層次鞏固，為實現跨越發展提供堅強保障。

二、重點任務

全局黨的群眾路線教育實踐活動主要任務是緊緊抓住反對“四風”這個重點，著力解決領導班子和領導干部在“四風五化六病”、“五難”、“五怕”方面存在的突出問題，對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。

（一）解決“四風五化六病”問題。著重解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”方面的突出問題。祛除群眾感情淡薄、無視群眾呼聲宗旨意識淡化，紀律松懈、不負責任進取精神退化，熱衷表面文章、落實不力工作推進虛化，崗位業務不精、服務群眾和群眾工作水平不高、履職能力弱化，艱苦奮斗精神缺失、講究排場、鋪張浪費、生活追求奢化的“五化”問題。整治缺乏擔當、不敢負責的“軟骨病”，高高在上、脫離群眾的“冷漠病”，心浮氣躁、弄虛作假的“浮躁病”，鋪張浪費、貪圖玩樂的“享樂病”，上有政策、下有對策的“梗阻病”，得過且過、平庸無為的“懶散病”等“機關六病”，切實解決久治不愈的作風頑疾。

（二）破解“五難”問題。解決群眾反映強烈的切身利益問題，把聚焦“四風”、解決突出問題的要求落到實處。破解群眾辦事難。著力解決“門難進、臉難看、事難辦”，折騰群眾、辦事拖拉、行政不作為或亂作為的問題。破解政策落地難。堅決糾正在落實政策上“慢半拍、打折扣”，合意的就執行，不合意的就不執行，甚至截留政策，拒不執行，致使政策落空等問題。破解民生保障難。著力解決群眾在教育、醫療、就業、社會保障、食品藥品安全等方面存在的困難和問題，努力在保障和改善民生上取得新突破。破解權益維護難。著力解決不依法行政、不公正執法，損害群眾合法權益，以及群眾訴求表達渠道不暢、權益保障機制不健全等問題，切實維護好廣大人民群眾的合法權益。破解基層強化難。努力解決基層組織軟弱渙散、號召力和凝聚力不強，黨組織覆蓋不寬、流動黨員管理脫節、基層服務體系不健全等問題，進一步夯實黨的執政基礎。

（三）清除“五怕”問題。解決干部不敢作為、不想作為的問題，提高干部服務群眾、服務發展的精氣神。清除“怕擔當”。解決一些干部怕完不成工作任務不敢接受任務、怕工作推進出問題負責任不敢主動作為、怕領任務自己吃苦受累不愿多做事、怕做多錯多不想在急難險重問題面前勇于擔當等問題，打造一支敢擔當的干部隊伍。清除“怕困難”。解決一些干部工作拈輕怕重、遇到困難和矛盾繞道走、不愿意為解決群眾困難問題呼吁奔走、協調群眾難事不積極主動、恐慌能力本領不足而不處理實際問題等問題，打造一支能打硬仗的干部隊伍。清除“怕清苦”。解決一些干部怕辛苦、怕福利待遇低、怕從事艱苦繁重崗位工作等問題，打造一支能吃苦的干部隊伍。清除“怕監督”。解決一些干部工作喜歡搞“暗箱操作”，不敢公開透明，怕有錯出丑、怕群眾“挑刺”的問題，打造一支敢于接受群眾監督的干部隊伍。清除“怕群眾”。解決一些干部怕群眾找上門求辦事增加負擔、怕直接面對群眾協調解決問題添麻煩、怕群眾反映問題暴露單位和個人工作不足挨批評等問題，打造一支樂于服務群眾的干部隊伍。

按照縣委關于開展黨的群眾路線教育實踐活動實施意見的要求，對照列舉的四個層面25個方面的問題表現，結合我局實際，重點解決不學習文件政策、不研究工作業務、對落實上級決策部署提問題多想辦法少等“平庸”問題；上班遲到早退，隨意離崗脫崗，辦事心不在焉，在崗聊天購物閑談、玩游戲炒股票等“懶散”問題；對上級交代的任務找各種原因頂著不辦，對群眾要辦的事情找各種理由拖著不辦的“中梗阻”問題。

三、方法步驟

堅持把活動開展作為一項重要政治任務抓緊抓好，不斷把活動引向深入，著力抓好以下3個環節。

(一）學習教育、聽取意見。重點是搞好學習宣傳和思想教育，廣泛聽取干部群眾意見。

1.學習教育（2014年2月至3月上旬）

（1）動員部署。2月中旬，召開班子及各股室擴大會議，研究制定深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案，2月底召開全體干部職工大會進行動員部署。

（2）認真組織學習。采取多種形式，組織黨員、干部認真學習中國特色社會主義理論體系，學習黨章，學習黨的十八屆三中全會精神和系列講話精神，學習黨的光輝歷史和優良傳統，重點學習《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《厲行節約、反對浪費——重要論述摘編》、《各地聯系服務群眾經驗做法選編》、《損害群眾利益典型案例剖析》等輔導資料，開展理想信念、黨性黨風黨紀和道德品行教育，圍繞解決“四風五化六病”、“五難”、“五怕”問題開展馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線專題學習討論。運用案例分析、警示教育等靈活多樣、務實管用的方式，抓好黨員、干部的學習教育工作。

（3）參加群眾路線專題報告會。參加全縣專家教授作有關群眾路線的專題報告，深入學習黨的新的群眾觀，牢固樹立宗旨意識，將群眾意識植根心底。

2.廣泛聽取意見。（2014年2月至3月）

廣開渠道，采取請上來聽、走下去訪、面對面談、背靠背提等靈活多樣的方式，聚焦“四風”，充分征求和收集各方面的意見，努力找準自身存在的問題，為對照檢查、開展批評和解決問題打好基礎。

（1）調查問政。組織干部群眾開展滿意度測評，直接與群眾開展面對面真誠問計、真心問策，開展網絡征求意見、發放征求意見調查問卷、設置征求意見箱等，征求干部群眾不敢當面提的尖銳意見等方式，廣泛聽取服務對象和基層群眾的意見。重視來信來訪等送上門的意見，統籌做好征求意見工作。

（2）走訪問政。結合“三萬三進”活動，深入聯系點及相關企業，帶隊深入各自的聯系點，進村入戶，訪貧問苦，與基層群眾面對面交流，了解基層群眾對黨和政府的期盼和愿望，征求基層群眾對縣委班子和個人的意見

3.開展“四照四正”和“四問四找”活動。突出學習教育實效，對照理論理想，端正思想、堅定信念，樹立正確“三觀”；對照黨章黨紀，匡正作風、務實清廉，堅決反對“四風”；對照民心民聲，擺正位置、甘為公仆，破解“五難”問題；對照先輩先進，修正差距、見賢思齊，整治機關“六病”。采取座談問政、走訪問政、網絡問政、熱線問政方式，廣泛征求群眾意見，找準理想信念存在哪些問題、找準履行黨員義務和廉潔自律方面存在哪些問題、找準宗旨意識和群眾觀念方面存在哪些不足、找準與先輩先進存在哪些差距，為對照檢查、開展批評和解決問題打好基礎。

(二）查擺問題、開展批評。（2014年4月至5月）

1.查擺問題。認真梳理收集到的各方面意見,對照黨章、對照廉政準則、對照群眾期盼、對照先進典型、對照中央、自治區反對“四風”和廉潔自律的各項規定要求，按照“四風”、“五化”、“六病”、“五難”、“五怕”問題的具體表現，逐項對照查擺，把黨員干部隊伍中存在的突出問題找準找實。

2.開展談心談話活動（時間：4月下旬）

談心的主要內容是，征求對方對自己存在問題的意見和改進建議，相互溝通思想、增進了解、化解矛盾；幫助問題較突出又缺乏認識的同志提高認識、正視問題。主要領導要同各位班子逐一談心，重點談思想、談作風，在肯定成績的同時，重點指出存在問題，提出整改要求。各位班子之間，要普遍開展談心，相互征求意見，幫助查找問題。對擬在民主生活會上提出的意見要反復溝通，消除隔閡，談開談透。

3.認真撰寫對照檢查材料。（2014年5月上旬）

班子成員要認真撰寫對照檢查材料，逐項列出“四風”問題的具體表現、典型事例，對“三公”經費支出、職務消費、人情消費、公務用車、辦公用房和住房、家屬子女從業等情況要作出說明；從理想信念、宗旨意識、黨性修養、政治紀律等方面剖析根源；明確努力方向和整改措施。

4.開好專題民主生活會和組織生活會。(2014年5月下旬)

認真召開專題民主生活會。會前，要普遍開展談心交心，領導班子主要負責同志與班子成員逐一談心，班子成員之間、班子成員與分管部門負責同志之間要廣泛開展談心活動；會上，要開展嚴肅認真的批評和自我批評，既揭短亮丑、動真碰硬，又實事求是、出以公心，不發泄私憤，不搞無原則糾紛；會后，要在一定范圍內通報民主生活會情況。

（三）整改落實、建章立制。（2014年6月）

1.制定整改方案。實行一把手負責制，針對存在的突出問題，制定整改任務書、時間表，作出整改承諾，落實整改措施，并在一定范圍內公示，做到整改目標明確、整改時限明確、責任人員明確。

2.落實工業發展相關工作，提高服務企業效率。

（1）落實2014年縣工業發展“四大會戰”實施方案。按照實施“工業強縣”發展戰略的要求以及我縣2014年工業經濟工作的總體部署，全力實施2014年縣工業發展“四大會戰”工作，即開展傳統支柱產業優化升級大會戰，新興產業發展大會戰，工業園區配套設施建設大會戰，工業項目建設大會戰。全縣完成工業投資30.5億元，同比增長18.3%；技改投資36億元，同比增長22.8%；制造業投資25.5億元，同比增長19.7%。重點推進14個總投資1000萬元以上的傳統產業項目建設，2014年計劃投資6.43億元。其中：續建6項，新開工1項，竣工3項,前期工作4項；重點推進10個總投資1000萬元以上的新興產業項目建設，2014年計劃投資6.15億元。其中：續建5項，新開工2項，竣工3項,前期工作3項。

（2）落實2014年工業指揮部“123456”工程實施方案。2014年要著力實施“123456”工程即圍繞一個中心（圍繞服務企業這個中心，力促現有企業做大做強做優）、狠抓兩個基礎（園區基礎設施建設，項目落地的基礎性工作，全力提升園區承載力）、完善三個配套設施（抓好園區生活配套，園區商業配套，園區公共交通配套，全面提升園區吸引力）、規劃四個園中園（溫州汽配產業園、絲綢產業園、食品加工園和物流園）、實現五個增長（實現全部工業總產值95億元，增長15.2%。其中，規模以上工業產值91億元，同比增長17.3%；規模以上增加值33億元，同比增長16.5%。其中園區工業總產值54.6億元，占全縣工業比重57.5%以上；實現工業稅收2.5億元以上，其中園區工業稅收2億元以上，增長10%以上；實現新增規模以上企業10家，規模以上企業達67家；實現園區基礎設施投入0.7億元；實現工業項目投資30.5億元，增長18.3%以上）、解決六個問題入手（工業項目征地拆遷問題，工業項目用地指標問題，基礎設施建設資金問題，園區規劃調整問題，工業園區規劃問題，服務企業長效機制問題），奮力開創工業經濟和園區建設新局面。

（3）落實2014年縣工業發展縣四家班子領導成員服務企業工作方案。通過開展四家班子領導成員服務企業活動，為企業提供更加高效的直接服務，進一步加大工作力度，提高服務質量，解決企業生產經營、項目建設困難和問題，促進企業滿產達產，推動項目早日竣工投產上規模，增強工業發展后勁，做大全縣工業總量。

3.落實商貿物流相關工作，力促商貿發展。

大力實施“商貿活縣”戰略，力促商貿發展，做好縣城商業網點規劃工作。（1）加快發展培育城區商業圈。一是打造縣城“井”字核心商圈。加快推進東井集貿市場、象江集貿市場和金龍首府商業中心早日投入使用；規劃實施縣就業服務中心、舊體育廣場一帶的舊城改造，全力打造建新路、東井路、朝陽路、象石路四路形成的“井字”商業核心圈。二是在教育園區、濱江園區和汽車站附近規劃建設3大購物商圈，帶旺商貿產業發展。（2）做好商業網點規劃，發展商貿市場。根據《自治區商務廳關于做好全區商業網點規劃編制和實施工作的通知》（桂商建發[2013]6號）要求，全區各縣（區）要在2013年全部啟動城區商業網點規劃編制工作?，F縣人民政府已同意編制《縣商業網點規劃》，將切實做好商業網點規劃編制工作。在柳武、梧柳高速公路連接線兩旁規劃建設縣綜合市場，農副產品批發、繭絲綢交易、建筑材料批發、糧油批發、車輛及汽配交易批發等6大專業市場。（3）改造鄉鎮農貿市場。⑴通過招商引資，引進資金對水晶、運江農貿市場進行改造。⑵做好馬坪龍響農貿市場后續工作，使其發揮應有的作用。（4）大力培育物流業，打造大區域物流市場。加強石龍中塘物流園區建設，著力推進猛山作業區一期工程和釣魚公作業區二期工程項目進度。

4.加強制度機制建設。抓住制度建設這個關鍵，本著于法周延、于事簡便的原則，圍繞解決“四風”、祛除“五化”、整治“六病”、破解“五難”、清除“五怕”，把上級要求、實際需要和新鮮經驗結合起來，針對工作中存在的問題、人民群眾反映強烈的問題、作風建設方面存在的問題，從改進工作作風、直接聯系服務群眾、加強機關效能建設、從嚴管理干部、加強工作推進落實等方面，進一步建立完善為民務實清廉的相關制度，用好的體制機制管人、管事、管權，確保群眾路線得到有效貫徹落實，從源頭上防止不正之風。

四、組織領導

開展黨的群眾路線教育實踐活動，是全黨政治生活中的一件大事。各位干部職工要統一思想，充分認識開展教育實踐活動的重大政治意義和歷史意見，要增強政治意識、大局意識和責任意識，要高度重視，統籌安排，周密部署，精心組織，切實做到把不斷提高黨員領導干部的思想認識貫穿始終，把調動廣大黨員干部的積極性貫穿始終，把抓落實求實效貫穿始終，把加強領導貫穿始終。

1、成立機構，明確責任。

成立縣經貿局開展黨的群眾路線教育實踐活動領導小組：

2、精心組織，抓好落實。各股室要根據上級和我局的要求，根據自身實際，切實開展教育實踐活動，創出自己特色，領導小組辦公室要對各股室的活動開展全程指導，及時掌握情況，總結推廣好的做法，注重實效，確保把“規定動作”做到位，把“自選動作”做實在，確?；顒釉鷮嵧七M，不走過場。

3、廣泛宣傳，營造氛圍。在縣人民政府網開設專題欄目進行報道，及時宣傳我局活動開展情況，營造濃厚的輿論氛圍。

4、真抓實干，創出成效。開展教育實踐活動，責任重大，使命光榮，要以高度的政治責任感和歷史責任感，求真務實，開拓創新，要把教育實踐活動與認真做好各項工作以及黨員、干部履職盡責結合起來，做到兩手抓、兩不誤、兩促進。正確處理好日常工作與教育實踐活動的關系，努力結合中心工作，把開展教育實踐活動作為推動我辦各項工作的重要動力，作為精細化管理提升年的重要推動力，確保教育實踐活動取得實實在在的成效。

第三篇:黨的群眾路線比一比活動方案

為扎實推進我委黨的群眾路線教育實踐活動的深入開展，確保教育實踐活動取得實效，避免出現學習教育不扎實，征求意見走過場，作風整改不徹底，解決問題無實效的情況，結合我委實際，決定在本委全體干部職工中開展“比一比”活動，現制訂如下方案。

一、總體思路

為貫徹落實市委領導關于群眾路線教育實踐活動抓好“學、走、改、解”四個方面的指示精神，以學習教育、解決問題為重點，比一比誰“學”得深，思想認識透，比一比誰“走”得多，調查研究勤，比一次誰“改”得快，作風整改好，比一比誰“解”得多，服務企業效果實，切實推進我委黨員干部轉變作風，提高服務，為實現我市工業和信息化跨越發展提供堅強保證。

二、活動內容

(一)學習積極分子評比活動：主要從學習筆記、學習心得的數量和質量、學習教育宣傳稿件數量等幾方面綜合考核。4月底，每個黨支部推薦5名候選人報群眾路線教育實踐活動辦公室。活動辦組織考評組（辦公室主任和督導組組成）對各支部候選人進行初評，結果報群眾路線教育實踐活動領導小組審定。

（二）發現問題能手評比活動：主要從收集意見的數量和質量、調研報告、剖析材料深度等幾方面進行綜合考核。5月底，每個黨支部推薦5名候選人報群眾路線教育實踐活動辦公室?；顒愚k組織考評組進行初評，結果報群眾路線教育實踐活動領導小組審定。

（三）服務企業標兵評比活動：主要從群眾滿意度調查反饋意見、服務企業解決問題情況、整改措施和效果等幾方面進行綜合考核。6月初，每個黨支部推薦5名候選人報活動辦?；顒愚k組織考評組進行初評，結果報領導小組審定。

（四）優秀學習心得評選：6月中旬，活動辦組織專家對個人學習心得進行評選，并將評選結果報領導小組審定。每人參評學習心得不得超過2篇。

（五）優秀調研報告評選：6月中旬，活動辦組織專家對科室調研報告進行評選，并將評選結果報領導小組審定。每個大科室參評調研報告不得超過2篇。

三、評選名額

（一）學習積極分子、發現問題能手、服務企業標兵各25名，各設一等獎5名，二等獎8名，三等獎12名。

（二）優秀學習心得、優秀調研報告各20名，各設一等獎4名，二等獎6名，三等獎10名。

四、工作要求

(一)加強領導，全員參與。全委要高度重視，黨員、干部全員參與，班子成員帶頭“學、走、改、解”。要精心組織，科學謀劃，確?！氨纫槐取盎顒佑辛τ行ч_展。

(二)圍繞中心，突出重點。要把“比一比”活動與轉變作風、解決問題相結合，與我委中心工作相結合，與貫徹落實上級決策部署、重要會議精神相結合，防止搞形式主義、走過場。通過活動，切實解決“四風”方面存在的突出問題，切實化解企業難題，確保群眾路線教育活動取得實效。

(三)加強宣傳，營造氛圍。要充分發揮報刊、電臺、電視臺、互聯網等大眾傳媒作用，廣泛宣傳我委“比一比”活動中涌現出來的先進事例和成功經驗，展現我委良好形象。

(四)注重督查，確保公正。“比一比”活動要在市督導組的監督和指導下開展，活動過程中嚴格督查考核，確?？己私Y果公平、公正、公開。

第四篇:黨的群眾路線學習方案

為扎實推進本委“深入開展黨的群眾路線教育實踐活動”，根據上級和《市工信委開展黨的群眾路線活動實施方案》的部署安排，結合實際，制定如下實施方案：

一、活動目的

深刻領會開展黨的群眾路線教育實踐活動的重大意義、指導思想、目標要求和方法步驟，進一步提高認識、端正態度，以飽滿的政治熱情和良好的精神狀態投身教育實踐活動，為“查擺問題、開展批評”、“整改落實、建章立制”和重點實施“四大行動”奠定基礎，力促全市新型工業跨越發展。

二、活動安排

“學習教育、聽取意見”階段集中安排在2014年3月至4月。重點結合整治“四風”，為民務實清廉為主題，把貫徹落實中央八項規定、自治區黨委30條實施意見、市委38條具體要求作為切入點，緊緊圍繞“工業強市”目標，通過深入開展領導干部“六帶頭”活動，切實抓好學習宣傳、思想教育、專題討論、深入調研、廣泛聽取干部群眾意見、帶頭實踐等工作，扎實推進第一階段教育實踐活動。時間為2個月(3-4月底前)。各黨組織采取集中學習與個人自學相結合、專題研討與專家輔導相結合等多種形式。黨組、機關各黨支部和二層單位黨組織集中學習討論不少于3次，時間不少于3天。具體安排為：

（一）帶頭參加集中學習。3月，集中學習4次，委領導帶頭參加。重點學習黨章和黨的十八大報告、十八屆三中全會精神、中國特色社會主義理論體系；學習一系列重要講話精神；學習黨的光輝歷史和優良傳統、開展理想信念、黨性黨風黨紀和道德品行教育；認真學習中央、區、市關于黨的群眾路線教育的一系列文件和領導講話精神；學習《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《厲行節約反對浪費——重要論述摘編》、《損害群眾利益典型案例剖析》、《聯系服務群眾經驗做法選編》等5本書。

在學習基礎上，圍繞解決“四風”問題，開展以“為了誰，依靠誰，我是誰”為主題的馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線專題討論。

（二）帶頭接受傳統教育。3月，赴八路軍辦事處、興安紅軍長征烈士紀念碑等市內紅色革命傳統教育基地參觀學習，緬懷革命先烈，繼承先烈遺志，重溫入黨誓詞，進一步堅定理想信念，委領導帶頭參加。

（三）帶頭觀看先進人物及廉政教育影片。3月，委領導帶頭集中觀看《的四個晝夜》、《焦裕祿》等先進人物及廉政教育影片，學習他們的崇高風范和光輝人格，學習他們勤政為民，甘為人民公仆的精神。

（四）帶頭上好主題黨課。3月，委主要領導給全委干部職工上一堂生動黨課；邀請專家作一次專題學習輔導報告。使全體黨員干部和群眾深刻認識開展教育實踐活動的現實意義和目標要求，深刻理解馬克思主義群眾觀點的基本內容和黨的群眾路線的豐富內涵，切實把握新形勢下做好群眾工作的基本方法和要求。

（五）帶頭開展專題調研。3月至4月，委領導分頭赴聯系點開展教育實踐活動專題調研，調研時間不少于2天。通過召開座談會、實地調研、與干部群眾交流等方式，深入縣區、企業、基層一線了解情況，聽取對本部門黨員領導干部在“四風”方面存在的問題及對開展好黨的群眾路線教育實踐活動的意見建議等。

（六）帶頭征求意見建議。3月至4月，采取召開座談會、發放征求意見表等方式，征求縣（區）工信部門、老干部代表、企業代表、基層黨員干部代表等對委領導班子及成員貫徹執行中央八項規定、反對“四風”和踐行黨的群眾路線方面的意見和建議，為開好領導班子專題民主生活會作好準備。

三、活動要求

1、所屬各黨組織要結合實際，制定學習計劃、建立學習制度，及時反饋學習情況。

2、學習中，領導班子和領導干部要以身作則，帶頭學習，作好表率。

3、每位黨員、干部要積極參加本單位組織的學習活動，認真做好讀書筆記，撰寫心得體會。委領導、調研員（含副調研員）黨員干部筆記必須達1萬字以上。

4、要妥善安排好工作，集中人員、集中時間、集中精力，組織好全體黨員、干部的學習活動，做到學習工作“兩不誤、兩促進”。

5、要嚴格考勤制度。集中學習期間一般做到不請假、不外出。

第五篇:工業項目和企業服務方案

根據《中共市委黨的群眾路線教育實踐活動“六大行動”活動方案》及《市工信委黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》的要求，我委將重點開展“工業項目和工業企業服務大行動”活動，為確?；顒禹樌七M并取得實效，結合我委實際，制定如下實施方案。

一、目標要求

按照市委黨的群眾路線教育實踐活動“六大行動”中的開展“項目和企業服務大行動”活動要求，在牽頭市領導的領導下，組織相關配合單位，以破解“四風”問題為抓手，圍繞服務企業和項目建設，開展工業項目投資、園區建設、企業融資、招商引資4大專項行動，重點解決重大工業項目招商、審批、落地、推進、建成等方面存在的機制體制問題及影響工業企業發展的服務瓶頸問題，促進工業項目快落地、早投產、早見效，促進工業企業發展壯大。

二、實施原則

（一）加強組織領導。成立委“開展工業項目和工業企業服務大行動”活動領導小組，黨組書記、主任何兵擔任組長，分管領導分別擔任4大專項行動分組長，負責對開展活動的組織、領導與協調工作。

（二）堅持領導帶頭示范。采取“領導+科室”的工作模式和項目化管理方式分別組織開展，注重強化任務分解和責任落實，嚴格做到自身任務和責任不下移，并結合實際實行“定人員、定標準、定任務、定時間、定責任、定獎懲”的辦法，確保目標任務順利完成。

三、任務分解

（一）開展工業項目投資專項行動

目標任務：做好新項目收集、謀劃工作，鼓勵企業擴大投資，增強發展后勁，鼓勵資金投入科技含量高、帶動力強的項目；做好新項目前期工作，通過深化審批改革，精簡審批事項，優化審批流程，縮短審批時間，提高審批效率，努力加快項目前期工作進度，為項目開工創造條件；做好項目建設過程中的跟蹤、服務、督導工作，加快推動項目開工、建設、投產、達產。積極幫助企業爭取各類扶持資金，為項目的建設、擴產提供援助，加強與銀行的信息溝通，引導銀行信貸支持實體經濟發展；做好項目庫的管理工作，深入企業充分挖掘項目，擴充項目儲備，為工業后續發展提供支撐。

（二）開展園區建設專項行動

目標任務：指導協調園區多渠道籌措資金，加快基礎設施建設步伐；創新園區開發建設模式，推進園區與城鎮化互動發展；突出打造特色產業園區，推進產業和園區升級改造，積極引導園區提升主導產業集聚發展；推進園區體制機制改革，繼續落實擴區強權政策，支持園區合作共建。

（三）開展企業融資專項行動

目標任務：改善金融機構信貸服務，強化信貸政策與產業政策的協調配合，鼓勵金融機構在風險可控前提下，合理擴大信用擔保的覆蓋面。大力發展各類投資擔保機構，完善政府、銀行和企業參與的融資平臺，降低融資門檻，簡化信貸手續、降低融資成本和提高融資效率。引導企業主動適應銀行信貸政策，建立銀企資金鏈，實現銀企共贏。

（四）開展招商引資專項行動

目標任務：重點引進電子信息、醫藥及生物制品、先進裝備制造和生態食品4大產業項目，促進產業鏈橫向拓展和縱向延伸，努力打造產業集群；加大引進新能源、新材料、節能環保等戰略性新興產業，積極培育新的經濟增長點；加快引進高新技術改造提升傳統資源型優勢產業，促進傳統資源型產業新興化。